- 情報提供元:

株式会社Matchbox Technologiesの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/05/01 ~2026/06/30
更新日:2026年05月01日
募集要項
- 募集職種
- 法務責任者候補
- 仕事内容
- 【職務概要】
法務責任者候補として、事業法務、コンプライアンス、コーポレート法務、IPO準備など幅広い領域を統括いただきます。単なるリスク指摘にとどまらず、事業成長を後押しするための最適なスキーム提示を期待しています。
【職務詳細】
・コンプライアンス・規制対応:有料職業紹介事業の許認可対応、個人情報保護・セキュリティ体制整備、社内リーガル教育の実施。
・契約・法的リスク管理:顧客・パートナーとの取引契約レビュー、利用規約整備、紛争・トラブル対応、反社チェック。
・事業推進支援:matchbox事業におけるビジネスモデルの合法性設計、新機能開発に伴うリーガルリスク整理と代替案の提示。
・コーポレート法務:投資契約対応、ストックオプション設計、取締役会・株主総会の運営支援。
・IPO準備:内部統制の文書化支援、開示リスクレビュー、証券会社や監査法人との論点整理、ガバナンス体制の整備。
【ミッション】
事業の拡大フェーズにおいて、経営判断に直結する法務テーマをリードすること。法令・規制・事業リスクを踏まえた上で「実行可能な選択肢」を示し、コーポレート機能の高度化を牽引していただきます。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社における企業法務の実務経験
・契約書レビュー、交渉支援、法的リスク検討の実務経験
・コンプライアンスまたは規制対応に関する実務経験
・事業部門や経営層と連携し、法務観点から意思決定を支援した経験
【尚可】
・職業紹介責任者資格
・人材業界または人材関連ビジネスにおける実務経験
・労働関連法規、個人情報保護、内部統制に関する知見・実務経験
・利用規約整備、ビジネスモデル設計、プロダクト・事業推進に伴う法務支援経験
・コーポレート法務(投資契約、株主総会・取締役会運営、ストックオプション設計等)の経験
・IPO準備、開示リスクレビュー、証券会社・監査法人対応等の経験
・法務責任者、マネージャー等の経験
- 勤務地
- 東京都千代田区神田小川町2丁目5−1 オーク神田小川町ビル7階
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 交通費規定支給、インフルエンザ予防接種、コーヒー/ウォーターサーバー完備、扶養家族の健康診断、家族手当
- 休日・休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社Matchbox Technologies
- 資本金
- 6.7億円
- 従業員数
- 652名
- 事業内容
- ・matchbox (特許・アワード多数受賞のギグワークシステム、Fintech SaaSの開発・運営)
・AdVertize (デジタルマーケティング エージェンシー)
- 住所
- 9500945 新潟市中央区女池上山3-14-10
株式会社Matchbox Technologiesのその他募集職種
この求人と似た求人情報
-
【東京:リモート】法務次期課長候補
株式会社プリマジェスト
東京都品川区東品川3丁目32-42 ISビル11階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
法務担当
内山鑑定株式会社
東京都港区赤坂2-2-17 ニッセイ溜池山王ビル8階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
コンプライアンス・リスク管理担当【部長】
SBIクリアリング信託株式会社
東京都港区六本木1ー6ー1泉ガーデンタワー14階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
契約管理責任者候補
株式会社ネクサスエージェント
東京都港区新橋1丁目11-7 新橋センタープレイス3F
■職能給301,000円~
-
法務メンバー
株式会社DONUTS
東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
法務・コンプライアンス
GMOあおぞらネット銀行株式会社
東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同行規定により優遇
-
【東京:リモート】法務
Tebiki株式会社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
社内弁護士
ヴァンテージマネジメント株式会社
東京都中央区築地2-3-4築地第一長岡ビル7階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
