- 情報提供元:

株式会社電通プロモーションの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/07/16 ~2026/09/17
更新日:2026年05月19日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】プロモーションプロデューサー(リードポジション)
- 仕事内容
- 【職務概要】
本ポジションは、プロジェクトの司令塔として、クライアントのビジネス成果に貢献するプロモーションを統合的にプロデュースする役割を担っていただきます。
【職務詳細】
■ビジネス課題解決に向けたプロモーションのリード
・クライアントのビジネスパートナーとして、グループ全体の多様なソリューションを活用し、オンライン・オフラインを統合したプロモーションを企画・推進します。
・企画立案から実施、効果検証に至るまで、PDCAサイクルを一貫してリードしていただきます。
■マーケティング視点に基づくプランニング
・各種データや市場情報を分析し、客観的な根拠に基づいたプランニングを行います。
・与えられた課題に対する対応に留まらず、潜在的な課題を自ら抽出し、クライアントの事業成長に資する自主提案を行っていただきます。
■プロジェクト全体の統合プロデュース
・社内各部署およびグループ会社と連携し、最適なプロジェクトチームを編成。
・進行管理・品質管理・収益管理を含め、提案から納品までをフルファネルで責任を持って推進していただきます。
■エグゼキューション領域の管理・分析
・売り場や体験接点など施策の実行現場を起点に、プロモーションが社会や消費者にどのような価値を提供したかを分析。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
※下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方
・広告会社または広告制作会社における営業・プロデュース業務経験
・販促プロモーション領域における実務経験
・プロジェクトマネジメント、またはコンサルティング業務の経験
【尚可】
・オンライン・オフラインを統合したプロモーションの企画・プロデュース経験
・データや数値を用いた効果検証、振り返り、改善提案のご経験
・ナショナルクライアントや大規模案件の担当経験
・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進したご経験
- 勤務地
- 東京都港区東新橋1-8-1
- 勤務時間
- フレックスタイム制(フレキシブルタイム/5:00~22:00)※標準労働時間:7時間
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、退職金、同社健康保険組合の福利厚生サービス(スポーツクラブ優待、契約保養施設等)、会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、グループ従業員持株会、財形貯蓄制度、30歳以上全社員人間ドック受診、歯科検診、健康相談室の設置
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇(入社時に付与)、リフレッシュ休暇(入社3ヶ月後に付与/最大5日)、その他休暇(結婚、出産服喪休暇等)、産前・産後休暇、育児休暇、子の看護等休暇、介護休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社電通プロモーション
- 資本金
- 10億円
- 従業員数
- 1108名(2026年1月1日現在)
- 事業内容
- CXM を軸に顧客体験とビジネス成果をつなぐ統合型プロモーション事業
- 住所
- 1057001 東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル
株式会社電通プロモーションのその他募集職種
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