募集要項

募集職種

中古車プラットフォームの商談コーディネーター

仕事内容

【職務概要】
同社が運営するBtoBプラットフォーム『Quick×Quick』において、ご利用される中古車販売店とディーラーの間に入り、ご契約のフォロー全般を担当いただきます。個人ノルマはなく、完全内勤の事務スタッフ（商談・市場運営）としての業務です。

【職務詳細】
・『Quick×Quick』への中古車の出品サポート
・キズなど車の状態確認、および引き渡し日時の決定
・有料プランのご説明、加入のご案内
・活用促進を目的とした顧客へのヒアリング、サポート
・新規入会時のサポート（新規対応は原則として別チームが対応をします）
・契約完了にまつわる成約後の処理業務

【入社後の流れ】
入社後、会社や業務への理解を深めていただくため、まずは全体研修に参加いただきます。研修後は、少しずつ簡単な会員商談から現場をスタートします。主に、電話やチャットを用いてバイヤー（toB）へ「この入札が入りましたよ！情報をお送りいたしますね！」といった連絡・連携を行い、成約をサポートしていきます。成約処理にはマニュアルが完備されており、先輩社員にすぐに確認できる環境が整っています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・普通自動車免許のみ（AT限定可）

◆業界・職種未経験歓迎！
・事務職
・人事職
・接客・販売職
等、様々な業界・職種からご入社いただいた先輩社員が多数活躍！

【尚可】
◆自動車に纏わるご経験がある方には、馴染みやすい業務です！
・自動車業界での就業経験をお持ちの方
（年数不問／メーカー・ディーラー・中古車販売の経験など）
・中古車査定、買い付けのご経験
・中古車オークション関連業務のご経験
（出品対応／業者対応／落札後の手続き／書類対応など）

勤務地

東京都江戸川区南葛西3-22-14 ジャネットビル306

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

SellCa社割、住宅手当、出張手当、定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談、自社運営の研修・教育、リファラル制度（1名採用につき20万円支給）、社内行事、介護休暇・休業、看護休暇、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、書籍購入代補助、従業員持株会制度、髪型自由、服装自由

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（シフト制／出勤日は要相談 ※日曜日は固定休）、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社初日に3日付与、取得率9割以上）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇