募集要項

募集職種

【東京：リモート】上流アーキテクト（技術コンサルタント）

仕事内容

【職務概要】
同社が手掛ける、クライアントのビジネス課題を解決するための業務改革およびシステム導入プロジェクトにおいて、業務分析・要件定義からデリバリー推進まで一気通貫で主導していただきます。

【職務詳細】
・業務分析・要件定義：
現行業務の可視化と課題抽出、あるべき姿の策定、業務フローの設計
・システム要件定義・基本設計：
業務要求を満たすためのシステム機能要件、非機能要件の定義、基本設計書の作成
・ステークホルダー・マネジメント：
経営層から現場担当者までを含むクライアントとの合意形成、折衝
・開発フェーズの牽引（デリバリー推進）：
開発メンバーへのビジネス要求や仕様の徹底的な浸透、開発中の技術的課題や仕様変更に対する主体的かつ迅速な意思決定、要件コントロール
・導入・定着化支援：
テスト計画の策定・推進、UAT支援、マニュアル作成、ユーザー教育、リリース後のフォローアップ

【プロジェクト事例】
・小売業：旧来型基幹システムからクラウド基盤への刷新・アーキテクチャ設計
・地方銀行：顧客体験向上のための新規サービス企画・プロトタイプ開発

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・要件定義～基本設計について、主担当またはそれに近い立場で参画した経験
・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネジメント経験がある方

【尚可】
・アジャイル、スクラム開発プロジェクトへの参画、推進経験
・複数のステークホルダーを巻き込み、合意形成を行った経験
・AIやクラウド、コンテナといった最新技術への知見や興味

勤務地

東京都中央区晴海1-8-10 トリトンスクエアタワーX14F

勤務時間

始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる(8時間勤務したものとみなす)

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇します。

待遇・福利厚生

各種社会保険完備／総合福祉団体定期／財形貯蓄制度／企業型確定拠出年金制度／従業員持株会制度（月給の10％まで拠出可／50％の奨励金）／資格取得支援制度／書籍購入補助／配偶者の誕生日祝い／子どもの入学祝い／団体長期障害所得補償保険／勤続表彰

休日・休暇

完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、特別休暇（裁判員休暇、骨髄ドナー休暇）、有給、慶弔、介護、産前・産後・育児休暇、リフレッシュ休暇、 (年間休日120日以上)