募集要項

募集職種

【愛媛】人財開発（技術者教育担当）　※今治市

仕事内容

【職務概要】
四国事業所を拠点に、技術系社員のスキルアップとマインド変革を促す教育体系を構築・実行していただきます。また、他事業所の教育レベルを標準化し、全社の技術力向上に貢献することが期待されます。

【職務詳細】
・技術系社員向けの教育・研修プログラムの企画、開発、実施、効果測定
・沖縄、山口事業所における技術教育の展開と標準化の推進
・技術スキルに加え、ビジネススキルやコミュニケーションスキルなど、非技術領域の教育プログラムの導入
・現場のニーズヒアリングと、それに基づく継続的な業務改善提案の促進
・各部署やグループで設定されている人材像に基づいた教育体系の具体化と運用

【ミッション】
・技術系社員のスキルアップとマインド変革を促す教育体系の構築および実行
・他事業所（沖縄・山口）の教育レベルの標準化
・全社の技術力向上への貢献

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社における研修の企画、または運営に携わった経験
・複数の部署や関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験
・普通自動車第一種運転免許

【尚可】
・製造業、特に装置産業における業務経験や知見
・技術者向けの教育・研修プログラムの企画・開発経験
・ゼロから新しい仕組みや制度を立ち上げた経験

勤務地

愛媛県今治市菊間町種4070-2

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：1日あたり所定労働時間07時間30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、メーデー（年2回）、創立記念日（2月27日）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇