- 情報提供元:

株式会社スタイル・エッジの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/08/08 ~2026/10/07
更新日:2026年08月19日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】AWSエンジニア
- 仕事内容
- 医業・士業のイノベーションを支えるシステム開発において、AWSエンジニア(インフラエンジニア)を募集いたします。
インフラ設計・構築・運用をリードし、安定かつ拡張性のあるシステム基盤を構築していただきます。主な業務内容は以下の通りでございます。
・可用性・拡張性を考慮したシステムアーキテクチャ設計・構築
・監視体制構築、ログ収集・分析による異常検知
・アラート見直しと運用負荷軽減
・EOL対応
└OS・ミドルウェアのアップグレード/移行
・AWS環境の監査対応・コンプライアンス維持
・Security Hub、GuardDuty、WAF等によるセキュリティ対策
・DR対策
└災害・障害時の事業継続性確保
・開発者の生産性と自律性の最大化を行う
└ボットやGitHub Actionsなどを活用し、開発プロセスを自動化する仕組みを構築
└シンプルなリリースフローを整備
└開発者が心理的な負担を感じずに開発に集中できる環境をつくる
└定型作業にかかる物理的な時間を削減し、本質的な業務に集中できるようにする
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・クラウド環境(AWS/Google Cloud/Azure いずれか)における
インフラ設計・構築・運用経験(2年以上)
・Well-Architected Framework理解
・Linux基本操作
・RDBMS基本概念理解
・シェルスクリプト基礎
・障害対応経験
・サーバレスアーキテクチャ設計・構築経験
■加えて以下いずれかの経験
AWS CDK/CloudFormationによるIaC推進
GitHub Actions/CodePipelineによるデプロイ自動化
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:9時00分~18時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 在宅×出社のハイブリッドワーク、交通費支給(上限50,000円/月迄)、退職金制度(確定拠出年金制度利用/60歳定年制)、住宅手当(同社規定有)、子ども手当(同社規定有)、資格維持制度(費用負担有)、読書推奨制度(費用負担有)、コミュニケーション推進制度、社内託児所制度、社内マッサージ
- 休日・休暇
- 完全週休2日制、特別有給休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔休暇など)、産休・育休制度
会社概要
- 社名
- 株式会社スタイル・エッジ
- 資本金
- 3,000万円
- 従業員数
- 450名(アルバイト含む)
- 事業内容
- 士業・医業等のプロフェッショナルに向けた総合支援(インフラ領域/マーケティング領域/システム・クリエイティブ領域/コンサルティング領域)
- 住所
- 1510051 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
