募集要項

募集職種

【静岡】車載オーディオの生産管理・SCM主担当（新製品の量産立上げ推進）

仕事内容

【職務概要】
■量産モデルの需給マネジメント
・顧客動向・需要変動・在庫・部材LT・製造／物流LTを踏まえた生産フォーキャストの立案
・納期遵守と在庫リスク低減を両立する生産・調達計画の設計と実行
■新製品の量産立上げ推進
・生産管理代表として開発・調達・品質・物流・海外製造委託先を横断したプロジェクト参画
・量産準備から安定供給への移行までを主体的にリード
■課題解決・仕組みづくり
・調達リスク、設計変更、EOL対応など非定型の事業課題への対応推進
・属人化しがちな業務プロセスの標準化・改善提案

【役割】
・PSIグループの需給マネジメント主担当として、担当製品の供給責任を負う
・新製品立上げでの生産管理側の窓口として、開発・調達・品質・物流・海外製造委託先をつなぐ
・実務主担当として主体的にPDCAを回し、担当領域の供給計画に責任を持つ
・十分な経験をお持ちであれば、非定型課題の解決をリードし、業務プロセスの標準化や若手育成にも貢献
・将来的には、管理職候補としてPSI／SCM戦略とパートナーマネジメントを牽引する

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・製造委託先を含む生産管理／需給管理の実務経験（目安3年以上）
・SCMの視点を踏まえた生産・調達計画の立案経験
・社内外の関係者を巻き込み、納期・在庫等の課題を解決した経験

【尚可】
・海外顧客、海外委託先との業務経験
・新製品立上げ、EOL対応等の製造に関わるプロジェクトへの参画経験
・車載業界（OEM／Tier1）、EMS、電子機器メーカーでの実務経験
・貿易実務、国際物流の知識
・英語(TOEIC 550点以上）または中国語での実務コミュニケーション

勤務地

静岡県浜松市中央区中沢町10-1

勤務時間

8時15分～17時00分※フレックスタイム制（所定労働時間1日7時間45分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

企業年金制度、共済会、持株会、財形貯蓄、独身寮、転勤社宅、従業員割引購入制度、リゾート割引利用、診療所、厚生会館、総合グラウンド、体育館（有期雇用のため、該当しない可能性有）

休日・休暇

年間休日125日※2026年度、完全週休二日制、祝日、年末年始、GW、夏期、有給休暇、ライフサポート休暇（時間単位取得可）、ファミリーホリデー（連続2日）、ライフサイクル休暇（連続5日、手当支給有）、結婚、忌引、法要、出産支援、ボランティア、その他特別休暇等