募集要項

募集職種

【東京：リモート】採用担当

仕事内容

【職務概要】
取締役／CHRO直下の採用チームに所属し、中途採用を中心とした一連の採用活動を担当します。

【職務詳細】
・各部門との採用ニーズすり合わせおよび人物要件の整理
・求人票の作成およびブラッシュアップ
・応募書類の確認および書類選考
・カジュアル面談および面接対応（候補者の経験・スキル・志向性の見極め）
・候補者とのコミュニケーションおよび選考フォロー
・スカウト媒体を活用したアプローチ（スカウト文面・ターゲットの改善、効果検証）
・人材紹介会社との関係構築、情報提供、推薦数・マッチング精度向上のための施策企画
・採用進捗・KPI管理およびボトルネック分析
・採用活動における改善施策の企画・実行、採用戦略・採用計画の立案サポート
・AIを活用した採用業務の効率化・改善

★将来的には、採用広報や採用ブランディング、採用戦略の策定などにも携わっていただける環境です！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・人材紹介会社でのRAまたはCA経験
・求人広告・採用支援サービス等の法人営業経験
・事業会社での中途採用または新卒採用経験

※加えて、以下のご経験・志向をお持ちの方
・ダイレクトリクルーティング、または人材紹介会社を活用した採用・人材支援の経験
・社内外の関係者と主体的にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・AIをはじめとした新しいツールを積極的に取り入れ、業務改善に活かしていける方

【尚可】
・IT／Web／SaaS／SIer等の領域における採用・人材支援経験
・ダイレクトリクルーティング／スカウト業務の豊富な経験
・人材紹介会社との折衝・関係構築経験　など

勤務地

東京都港区赤坂八丁目１番22号 NMF青山一丁目ビル３階

勤務時間

9時30分～18時30分（所定労働時間：8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

確定拠出年金（月1万円支給）、選べるPC（Mac各種・Windows各種）、通勤手当、資格取得手当、書籍購入補助、外部研修受講制度、持株会制度、社内勉強会、インフルエンザ予防接種、健康診断（婦人科系検査会社負担）

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇、誕生日休暇（誕生日から次の誕生日まで1日有効）、育児・介護休暇、慶弔休暇
※有給休暇取得率：93.8％