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- 12/6(月)
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ITインフラエンジニア■未経験OK■年休120日以上■在宅OK（研修も在宅！）■残業月平均約10h
【挫折知らずの研修あり！】1.5ヶ月の在宅研修でエンジニアの第一歩を踏み出しませんか？【テレワーク可】
「エンジニアに興味があるけど、未経験からチャレンジできる会社も少ないし、勉強といっても何からすればいいかわからない…」そんなあなたにオススメなのが、1.5ヶ月の研修から1歩ずつプロへとステップアップできるインフラエンジニアのお仕事です！
インフラエンジニアとは、サーバーやネットワークといったITテクノロジーの基礎を守ったり、構築したりする仕事。これからの時代、ITテクノロジーがますます重要になっていくことは説明するまでもないですよね？ そして必然的に、その基礎を支えるインフラエンジニアの市場価値も急上昇していくはず！
私たちは、そのような未来を見据えて、意欲のある人材をゼロから育成する研修プログラムをスタートしました！業界経験の豊富なベテランエンジニアが、机上論ではなく、現場で使える生の知識と技術だけを伝授！ 1.5ヶ月で確かな戦力となるエンジニアに成長することができます！一流のエンジニアを目指しているあなた、その目標は当社でなら叶えられますよ！
ITインフラエンジニア■未経験OK■年休120日以上■在宅OK（研修も在宅！）■残業月平均約10h
募集職種 |
ITインフラエンジニア■未経験OK■年休120日以上■在宅OK（研修も在宅！）■残業月平均約10h |
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募集背景 |
AIやIoT、5G、DXといった社会を大きく変化させるテクノロジーや概念が登場しているいま、10年後、20年後、30年後の未来を見据えた次世代型人材の育成が急務です。そこで、経験や資格、学歴ではなく、「プロへと成長したい」という意欲を重視して、人材採用をスタートします。 |
仕事内容 |
【★まずは1.5ヶ月の在宅研修から！】 業界で豊富な経験を積んだベテランエンジニアが講師となって、未経験を前提とした基礎的な研修を行います。研修の方針は、徹底的な「実践主義」。机上論ではなく、現場で求められる「使える技術」を、伝授していきます。 ※原則として研修は在宅ですが、現場研修の場合もあります。 ▼STEP1／基礎研修 まずはおさらいも兼ねて、PCの基本操作、情報セキュリティの基本、電話の応対といった基礎から。いくらスキルアップしても疎かにできないような基本的なことから学びます。 ▼STEP2／資格取得へ IT業界の登竜門と言われるような資格の取得を目指します（エンジニアなら、これだけは持っていたいと言われるような資格です）。研修中に、全員が合格しています。 ▼STEP3／チームで実践研修 いよいよ、実践的な研修をスタート。実際のプロジェクトと同じように、チームで役割分担をしながら、リアルな体験を積みます。 【★いよいよ、エンジニアデビュー！】 1.5ヶ月も経てば基本的なITの知識は頭の中に叩き込まれているはず。あとは、大手メーカーや小売・広告・通信業界といった現場で経験を積んでいきましょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 最近では、AWSといったクラウドサービスが主流となっており、当社でもその実装において必要な知識の習得には力を入れています。最先端のテクノロジーを常に学ぶことができるのも、この仕事の醍醐味です。 また、インフラに関する知識と経験を積んでいけば、大手クライアントが大規模なインフラ投資を行う際の「アドバイザー」「コンサルタント」のような役割を担うこともできます。 【注目ポイント】 仕事の第一歩は？ 「PCが動かない」「ネットワークが作動していない」といった基礎的なトラブルに対応する役割からスタート。ITのプロとして、様々な障害に対応しながら、実際のビジネスの現場の雰囲気を体験します。 もし、自分では対応できないような複雑な障害などが起きれば先輩にバトンタッチすればOK。徐々に知識と経験を積んでいきましょう。 【注目ポイント】 次のステップは？ 新しいプロジェクトに必要なサーバーやネットワークを考案・構築したり、バージョンアップや設定変更を担当したり、一人前のインフラエンジニアとしての業務を担当していきます。 各ステップごとに必要な能力や資格は明確ですので、一つずつ目標をクリアしていき、成長することが可能です。 【この仕事に向いている人】 専門職としてスキルアップしていくことが求められるポジションです。知識欲や成長意欲のある方にオススメです。 【この仕事に向いていない人】 エンジニアといっても黙々と仕事に打ち込むだけではなく、周囲との連携が欠かせない仕事です。コミュニケーションを軽視するタイプの方には向かないかもしれません。 |
雇用形態 |
正社員（中途）
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応募資格 |
・高卒以上 ・未経験、第二新卒の方も歓迎 ・文系、理系問わず歓迎 ・32歳までの方（若年層の長期キャリア形成のため） 【歓迎する経験・スキル】 ・サーバやネットワーク、プログラミングについて学んだ経験（独学やスクールなど） ・IT業界での実務経験 など ※あれば優遇しますが、必須ではありません。 【過去の採用例】 元飲食店店員、元リサイクルショップ店員など、業界問わず多彩な人材が活躍中です！ |
勤務地 |
東京都内または、大阪市内を中心とした阪神間の各プロジェクト先へ配属となります。 ※案件によっては在宅勤務（テレワーク／リモートワーク）も可能です。 ※希望や通勤、能力を考慮し、配属先を決定します。 |
勤務時間 |
9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） 【残業について】 残業は月平均10時間程度です。 |
想定給与 |
月給21万円～40万円 【備考】 ・経験や能力により優遇します。 ・上記には固定残業代（20時間分／2万6000円～5万3000円）を含みます。 ・固定残業代は残業がない場合でも支給し、20時間を超過した場合は、超過分の残業代を別途支給します。 ・使用期間は6ヶ月です。その間、本採用時との待遇の差異はありません。 【賞与について】 年2回 【給与例】 |
入社後の成長サポート |
入社後研修以外にも、様々な成長サポートをご用意しています。 【例】 ・自社研修制度（約60種の資格取得講座を受講可能） ・資格合格時の費用負担・報奨金支給 |
待遇・福利厚生 |
・社保完備 ・交通費（月3万円まで） ・扶養手当 ・役職手当 ・奨金制度 ・退職金制度 ・社員住宅制度 ・UIターン支援（引越補助など） ・資格取得支援 ・出産・育児支援 ・介護支援 ・従業員持株会 ・各種トレーニング、セミナー ・社外研修（無料で受講可能） ・親交費補助 ・就労中傷害保険 ・健康・医療サービス（社員および家族） ・カフェテリアプラン利用可 ・旅行優待料金 ・医薬品･ヘルスケア用品の割引 ・インフルエンザ予防接種補助 ・社内レクリエーション・サークルなど |
休日・休暇 |
【年間休日120日以上】 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（男女ともに取得実績あり） ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 など |
ITインフラエンジニア■未経験OK■年休120日以上■在宅OK（研修も在宅！）■残業月平均約10h
社名 |
株式会社エクシードジャパン |
|---|---|
設立 |
2005年7月7日 |
代表者 |
代表取締役／嘉 康一 |
資本金 |
5900万円 |
事業内容 |
・一般労働者派遣業（派-27-300984） ・有料職業紹介事業（27-ユ-300597） ・健康食品の通信販売事業 ・求人広告事業 ・店舗運営事業 |
ホームページ |
http://www.exceedjapan.co.jp/ |
ITインフラエンジニア■未経験OK■年休120日以上■在宅OK（研修も在宅！）■残業月平均約10h
選考プロセス |
1.tyepより応募 2.WEB応募書類による書類選考 3.面接（2回程度） 4.内定 ・応募の秘密厳守します。 ・面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。 |
|---|---|
連絡先 |
〒 532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4-3-8 新大阪阪神ビル7階 TEL/06-6889-6666 |
職種 |
社名 |
対象となる方 |
勤務地 |
年収 |
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|---|---|---|---|---|---|
| インフラエンジニア | ビジネスサーチテクノロジ株式会社 | 【必須】 ・Linux／UNIXの利用経験（2年以上） ・サーバの構築、運用経験 ・Terraform,Serverspec,An... | 東京都 渋谷区 | 年収 480万円～550万円 | 詳細を見る |
| テクニカルセールスグループ システム構築エンジニア | 株式会社ブロードバンドタワー | 【必須】 ・Linux／Unix系サーバーの構築経験（年数不問） ・LPICなどITインフラに関する資格または... | 【本社】〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロン... | 年収 350万円～650万円 | 詳細を見る |
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| 大手流通業端末展開サポート | 株式会社リューズ | 【必須】 ・エンドユーザーとの調整、折衝経験 ・ドキュメント作成（Office関連）経験 ・大規模端末... | 東京都内※プロジェクト先により異なる（テレワーク相談可能） | 年収 400万円～700万円 | 詳細を見る |
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