募集要項

募集職種

インフラエンジニア【未経験OK】リモート100%｜プライム上場企業｜自社内プロジェクトあり｜前給UP保証

募集背景

東証プライム上場のスカラグループの一員として、サイト検索エンジンやWEBサイト構築ツールといった、主に企業と個人をコミュニケーションでつなぐ各種SaaS/ASPサービスを提供する当社。社内プロジェクトの拡大により、エンジニアリソース強化の為の拡大募集を行います！

仕事内容

【クライアント1,000社超・⾃社サービス多数】
当社はこれまで1,000社超のクライアント様（上場企業多数）に、20年以上サービスを提供してきました。
内製⽀援事業も単なる派遣やSESでなく、お客様とともにシステムを作り上げていく“共創”が特徴です。
上流⼯程からリリース・保守まで⼀貫した作業で、キャリアの幅が広がります！

☆Point1：内製支援サービスで理想のキャリアをつくれる
エンジニアのキャリア志向に合わせて選択・挑戦できる環境！
クライアントワークで経験を積み、受託開発や自社サービス開発に挑戦しているエンジニアも多くいます！

☆Point2：リモート100％で柔軟かつ安定した働き方を実現
弊社エンジニアはリモート100％！
さらに東証プライム上場企業の安定した経営基盤の中で安心してチャレンジができます！

☆Point3：エンジニアが主役の組織・文化形成
当部は、エンジニア出身でGoogleなど有名企業でビジネスレイヤーも経験した今野が事業責任者をしています！
またCTO経験のあるマネージャーも複数在籍し、
エンジニアが輝ける組織運営を心がけています。
営業との1on1や事業部定例など様々な社員と交流をすることで、
自身のキャリアをより良いものにできます。

【手がける商品・サービス】
弊社サービスまたは元請のプロジェクトとなります！
すべてチーム体制での作業です！

【案件例】
＜自社内プロジェクト＞
①当社サービス基盤再構築PJ
②大手銀行向けシステム基盤統括PJ

＜内製支援プロジェクト＞
③某マーケティング会社向けECサイト運用・保守PJ

☆詳細は「開発環境・業務範囲」をご参照下さい。

【開発環境・業務範囲】
＜自社サービスプロジェクト＞
①当社サービス基盤再構築PJ
担当フェーズ：基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守
環境：AWS
就業場所：フルリモート

＜自社内受託プロジェクト＞
②大手銀行向けシステム基盤統括PJ
担当フェーズ：基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守
環境：Windows Server、AD（Active Directory）
チーム体制：3名
就業場所：ハイブリッド

＜内製支援プロジェクト＞
③某マーケティング会社向けECサイト運用・保守PJ
担当フェーズ：運用・保守、リプレイス、一部構築
環境：Amazon Linux2、MySQL、Python(Lamda)
チーム体制：3名
就業場所：フルリモート

【身につくスキル・キャリアパス】
【東証プライム上場グループの安定基盤×個人に向き合った評価制度 】
途中で方向性が変わってもOK
目指すキャリアの実現をサポートします！

＜目指せるキャリア例＞※あくまでも一例です
▶スペシャリスト
▶プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー
▶コンサルタント など

＜先輩のキャリアUP事例：Kさん（元オンプレエンジニア）＞
■前職ではSES企業にてオンプレをメインにインフラ全般の運用を担当
　AWSエンジニアへのキャリアチェンジを希望して当社へ転職
　今ではAWSサービスのアーキテクチャ検討から対応できるようになり、
　現在、当社サービスのクラウドリフトPJに携わっています。

【注目ポイント】
「いま身につけたいスキル」が手に入る豊富な案件
当社には自社サービス開発、受託開発、内製支援開発など様々な事業が展開されています。

「会社方針で身につけたいスキルが高められない」
「希望する案件にアサインできない」
などお悩みのエンジニアには当社がオススメ！

自社内開発でクライアントと共にサービスを作り上げていく経験も、
クライアントワークで希望するスキルを高めていく経験も、
弊社では転職することなくどちらも叶えることができます！

【注目ポイント】
ハイスキルエンジニアが多数在籍、ロールモデルが見つかる環境
当社はチーム開発で自身にあったポジションからしっかり上を目指せる環境があります！
各部署には部課長のほか、「エキスパート」「スペシャリスト」「リードエンジニア」といったハイスキルエンジニアを配置しているので、
あなたにとってのロールモデルが必ず見つかるエンジニアが主役の環境です！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

☆何かしらのエンジニア経験をお持ちの方は優遇します！
☆未経験・第二新卒・ブランクOK！
☆10名以上の積極採用！
☆学歴不問

＜歓迎条件＞
■サーバ・ネットワークに関する何らかの実務経験をお持ちの方
・AWS/Azureなどのクラウド構築・保守経験
・Windows Serverなどのオンプレ環境の構築・保守経験
・Cisco製品などネットワークの構築・保守経験

＼責任者・営業メンバーは業界経験豊富！／
本人のキャリアのことを本気で考え、伴走できるメンバーです。

＼他選ぶ理由ある？取材班も驚いた条件ここにあり／
◎自社サービスに関われるチャンスあり
◎東証プライム上場グループの安定基盤
◎全国採用・フルリモートOK
◎在宅手当・家族手当
◎年間休日125日＋残業少なめ

【歓迎する経験・スキル】
◇ユーザーとの折衝経験
◇アジャイル開発経験
◇特定の業界や業務の知識・知見

＜こんな想いのある方大歓迎＞
◇ユーザーの近くで反応を見ながら仕事をしたい方
◇顧客とともに成長していきたい方
◇これまでの技術をベースに、新しい環境で経験を積みたい方
◇自ら責任範囲を決め業務を進めていきたい方
◇将来自社サービスの開発・受託開発にチャレンジしてみたい方

勤務地

【全国募集/転勤なし】
本社／東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号 渋谷ヒカリエ

【リモート勤務推奨！地方採用も積極的に実施】
当社ではコロナウィルス流行前から、積極的にリモートワークを推奨していました。会社の価値は“エンジニアの働きやすさで決まる”と考える当社。住んでいる場所やライフスタイルなど、外的要因に左右されない労働環境であれば、「理想のエンジニア像」へと最短距離で近づけます！

※案件によっては東京都内のプロジェクト先での勤務となります
※フルリモートの場合は通勤不要

【交通・詳細】
☆駅直結で帰りにショッピングも！
渋谷ヒカリエ 32階
各線「渋⾕駅」から徒歩2分

勤務時間

9：00～18：00
（実労働8時間／休憩60分）
※プロジェクト先により多少前後いたします

☆始業時間の選択制度あり
8：00～10：00の間で30分ごとに選択可能
始業時間を柔軟に変更できるため、ママさんエンジニアも活躍できる環境です！
※社内プロジェクトのみ

【残業について】
残業時間は平均月10時間以下！
残業やスケジュールは営業担当がお客様と連携をとりながら調整しています。
案件により多少の変動はありますが、原則定時退社です◎

想定給与

☆前職給与以上を保証！
最低前職の給与以上の年収を保証いたします。

月給：35万円～75万円＋賞与年3ヵ月分
☆経験・スキルを考慮の上決定
※固定残業代（月20時間／5万円～10万円）を含みます
※超過分は別途支給します

【賞与について】
賞与3ヶ月分
年2回（6月・12月）

【給与例】
◆30歳：年収650万円／残業代・賞与含む
◆34歳：年収800万円／残業代・賞与含む
◆44歳：年収1,100万円／残業代・賞与含む

入社後の成長サポート

【豊富なeラーニングでスキルアップ】
最新技術の習得を目指すエンジニアを徹底的にサポートする当社では、資格取得支援にも力を入れています。会社負担で外部の講習を受けたりテキストで学習ができることはもちろん、全7,000種類以上の動画学習ができるeラーニングも利用可能！
日々成長を続けるIT業界で、最先端を駆け抜けるエンジニアを目指せます。

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■賞与年2回（6月・12月）
■昇給年2回
■通勤手当（会社規定に基づき月10万円まで支給）
■在宅ワーク手当（リモートワークを月4日以上行う従業員に支給）
■住宅手当（会社規定に基づき支給）
■家族手当（健康保険上の扶養親族である配偶者および子を有する従業員に支給）
■慶弔見舞金
■資格補助制度
■サークル活動助成金制度
■従業員持株会制度（25%の奨励金あり）
■表彰制度
■服装自由
■本社オフィス内禁煙(喫煙スペースあり)

★入社初月から「給与支払い」／「有給付与」がございます！

【産休・育休取得状況】
実績あり

＜社員からの声＞
妻の職場復帰に合わせて育休を取得しました。相談する際は勇気がいりましたが、メンバーも後押ししてくれ、復帰後も問題なく育児に参加できています！（男性・10年目・1児の父）

休日・休暇

【年間休日125日以上】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇OK