IT・インターネット・ゲーム業界の求人・転職サイトは「IT転職ナビ」

情報提供元:
情報提供元type

株式会社アースシステムズラボラトリーの求人情報

掲載期間:
2024/04/16 ~2024/05/13

正社員(中途)

SE(エンド直9割)/大規模・先端案件多数/受託あり/全員が入社後に年収UP/フレックス/技術で評価/副業OK

株式会社アースシステムズラボラトリー

  • 学歴不問
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 第二新卒可
  • UIターン歓迎
  • 中途入社5割以上
  • 服装自由
  • 年俸制導入
  • 年間休日120以上
  • (Mさん・2018年入社・30代)知識があれば使用する言語やフレームワークの選定にも参加できますよ。

    (Mさん・2018年入社・30代)知識があれば使用する言語やフレームワークの選定にも参加できますよ。

  • (Sさん・2019年入社・40代)現在はプロジェクトリーダー。某大手通信会社の社内システムを開発中です。

    (Sさん・2019年入社・40代)現在はプロジェクトリーダー。某大手通信会社の社内システムを開発中です。

  • システム開発を軸に、その周辺にあるスキルを磨き、フルスタックに活躍していけます。

    システム開発を軸に、その周辺にあるスキルを磨き、フルスタックに活躍していけます。

  • 仕事のしやすい環境は自分で選んでよし。リモートでも出社でもOKです。

    仕事のしやすい環境は自分で選んでよし。リモートでも出社でもOKです。

  • 全体で一律に縛りたくありません。個々人で技術を楽しんでもらいたいですね。

    全体で一律に縛りたくありません。個々人で技術を楽しんでもらいたいですね。

  • (Mさん・2018年入社・30代)知識があれば使用する言語やフレームワークの選定にも参加できますよ。

    (Mさん・2018年入社・30代)知識があれば使用する言語やフレームワークの選定にも参加できますよ。

  • (Sさん・2019年入社・40代)現在はプロジェクトリーダー。某大手通信会社の社内システムを開発中です。

    (Sさん・2019年入社・40代)現在はプロジェクトリーダー。某大手通信会社の社内システムを開発中です。

  • システム開発を軸に、その周辺にあるスキルを磨き、フルスタックに活躍していけます。

    システム開発を軸に、その周辺にあるスキルを磨き、フルスタックに活躍していけます。

  • 仕事のしやすい環境は自分で選んでよし。リモートでも出社でもOKです。

    仕事のしやすい環境は自分で選んでよし。リモートでも出社でもOKです。

  • 全体で一律に縛りたくありません。個々人で技術を楽しんでもらいたいですね。

    全体で一律に縛りたくありません。個々人で技術を楽しんでもらいたいですね。

一緒に働きたいのは、技術の力で
エンドユーザーの課題を解決するやりがいを求める方です!

求人だけでは伝わらないことも多いかと思いますので、
まずはお気軽にご応募ください。
簡潔に業務をご紹介します。

▼ソフトバンクなど大手企業などの直請け案件に携われます

<案件例>
□高セキュリティファイル授受システム開発(2024/4/1~・受託)
┗[フェーズ]要件定義~納品
┗[環境] JavaScript(Vue.js/NestJS), PHP, Python, Shell, SQL Windows, Linux, PostgreSQL, Nextcloud

□公共事業(地図情報システム)のインフラ更新(2024/5/1~)
┗[フェーズ]要件定義~納品
┗[環境] Shell, PowerShell, Windows, Linux, IaaS/PaaS

▼入社して得られる魅力
【1】意見をプロジェクトにダイレクトに反映できます
【2】パフォーマンスを発揮しやすい働き方を、個々に委ねています
【3】高いスキルに応じた給与で還元します(全社員が入社後に年収UP)
【4】上下関係の無いフラットな組織構造です

type編集部の取材メモ

2024年3月現在、アースシステムズラボラトリーの従業員数は十数名。だからこその柔軟さと風通しの良さがある。“トップダウン”ではない。 特に現在は人員強化のために積極的な採用を行っているが、その状況も常に代表・伊藤氏と社員の間で共有しあっているという。新たな仲間を迎えるには、今まさに現場で活躍している社員の視点が欠かせないという。 そんな同社の運営方針について伊藤氏が語るのは、「現役を退いた今、私の仕事は技術をお金に換えること、よって、技術がなければこの会社は成り立たない」というポリシーだ。 創業から20年以上経つ今もソフトバンクをはじめとする有名企業から評価されており、企業としての経営基盤も安泰。“システム開発の本質を学べる環境づくり”に注力する同社なら、いつまでも活躍できるエンジニアを間違いなく目指せるだろう。

募集要項

募集職種
SE(エンド直9割)/大規模・先端案件多数/受託あり/全員が入社後に年収UP/フレックス/技術で評価/副業OK
募集背景
誰もが知る公共事業の大規模システム開発プロジェクトの品質管理や、数億円規模の業務システム開発プロジェクトを数十名体制のチームで受託するなど、設立から在籍するエンジニア達が高いパフォーマンスを発揮し続けています。技術を次世代のエンジニアに引き継いでほしい思いもあり求人を掲載する運びとなりました。
仕事内容
■エンド直・システム設計や業務システムの開発メイン
■セキュリティやネットワークなどクラウドにも注力中
■社員十数名のうち、半数がフルスタックエンジニア

出光興産やソフトバンクなどの大手企業を中心に、直請け案件を手掛ける当社。
あなたには、基幹系及び情報系の業務システムに関するアプリケーションの要件定義~設計~プログラム~テスト~運用~保守を幅広く担当していただきます。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【裁量ある業務の面白さ】
◎クライアントと直接やり取りをしながらプロジェクトを進められる
◎使用する言語やフレームワークの選定にも参加可能
◎自身で業務量をコントロールできるためワークライフバランスも整う

【手がける商品・サービス】
■主要取引先の業界:通信60%、製造20%、サービス20%
■直請けの割合:90%
■受託開発と業務委託の割合:1対2
■メインで使用する開発言語:Java、JavaScript、PHP、C#、Python
■使用する可能性が高いフレームワークやスキル:Vue.js、React、Linux、ネットワーク、セキュリティ
■ハイスペックPC、高解像度のディスプレイを使用
■チーム専用のコミュニケーションツールを導入

【開発環境・業務範囲】
■WEBシステム開発案件
【概要】高セキュリティファイル授受システム開発(次期フェーズ)
【開発言語】フロントエンド:JavaScript(Vue.js)
【バックエンド】JavaScript(NestJS)、PHP、Python、Shell、SQL
【担当フェーズ】要件定義・設計・製造・テスト・納品(保守フェーズへ)
【開発環境】OS(Windows, Linux)、RDBMS(PostgreSQL)、MW(Nextcloud)
【当社参画メンバー数】4人~5人
【期間】2024/4/1~ ※受託開発案件

■WEBシステム開発案件
【概要】ネットワーク脆弱性診断システム開発(クレデンシャルスキャン対応)
【開発言語】PHP、Python、Shell、SQL
【担当フェーズ】要件定義・設計・製造・テスト・納品(保守フェーズへ)
【開発環境】OS(Windows, Linux)、RDBMS(MariaDB)、MW(Nessus)
【当社参画メンバー数】3人~4人
【期間】2024/4/1~ ※受託開発案件

■公共事業インフラ更新案件
【概要】地図情報システム更新(インフラ更新)
【開発言語】Shell、PowerShell
【担当フェーズ】要件定義・設計・構築(製造)・テスト・納品(保守フェーズへ)
【開発環境】OS(Windows, Linux)、IaaS/PaaS(OCI:Oracle Cloud Infrastructure)
【当社参画メンバー数】2人~3人
【期間】2024/5/1~ ※新規参画案件

【アサインについて】
代表の伊藤と相談し、最終的には各プロジェクトのPL・PMとあなたとで話し合いながら案件を決めます。

【身につくスキル・キャリアパス】
【少数精鋭集団でスキルを磨ける】
数十名体制で製油所システムを受託開発したこともあります。当社社員の全員がフルスタックエンジニアとして活躍してくれました。入社後は、今も最前線で活躍する彼ら彼女らから刺激を受けることができます。

【やりたいことができる組織づくりを】
各社員が目指すエンジニア像を大切にしており、フルスタックエンジニアやスペシャリストなどなりたいキャリアを描けます。ピラミッド型ではなくフラットな組織をつくることで、マネジメントに時間を費やすことなく技術に没頭できるようにしています。

【注目ポイント】
当社のシステム開発は、失敗しません
なぜなら、システム工学に基づいた開発の原理原則(=システム作りの土台の理解、プロジェクト推進やタスク管理などの考え方、メソッド)を重要視しているから。方法論をしっかり理解することで不要なバグを減らし、トラブルを未然に防ぐことができます。
こうした無駄の無い洗練されたシステムが大企業から評価され、今では案件の9割がプライム案件となるまで成長できています。

【注目ポイント】
私たちが大切にしていること
【開発しやすい環境を、自分で選択できる職場づくり】
■在宅・出社選択制
■フレックス
■無駄な帰社日なし
■ハイスペックPC使用
■私服OK
■フルスタック、スペシャリスト。なりたいキャリアを描ける

【技術力が正当に評価される職場づくり】
エンジニア出身の代表・伊藤が技術を評価して給与に還元します。また、担当する業務+αの業務が発生する場合は、別途インセンティブを支給して頑張りに応えています。

【この仕事に向いている人】
・新しい技術や知識を積極的に学びたい人
・優秀なメンバーと共に成長したい人
・プロジェクトの全体像が見渡せる環境でやりがいを感じたい人
・プロジェクトの立案やシステムの改善・再構築に挑戦したい人

【この仕事に向いていない人】
・新しい知識や技術を学ぶことに興味がない人
・裁量ある業務に負担を感じる人
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
■何らかのシステム開発経験をお持ちの方(言語・案件の規模感不問)
■学歴不問

Java、JavaScript、C、C#、C++、PHP、Ruby、Pythonなどの言語でのプログラミング経験があれば歓迎します。
勤務地
【社員全員がリモート中(出社・在宅は選択制)】
東京オフィス及び都内お客様先での勤務

■東京オフィス
東京都新宿区西新宿6-20-7 コンシェリア西新宿TOWER'S WEST 2F
◎採光の良い清潔なオフィスです

・地下鉄大江戸線「西新宿五丁目駅」より徒歩5分
・地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分
・地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩9分

※転勤や出張は原則ありません
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務時間
東京オフィス(フレックスタイム制)
標準労働時間 8時間/1日

※コアタイム(11:00~15:00)
※フレキシブルタイム(6:30~19:30)
※本社出社時は服装自由です
想定給与
【前職給与保証・全社員が入社後に年収アップ】
平均年収662万円(平均年齢36.9歳/在籍1年以上の場合/2023年度実績)

年俸500万円~900万円+インセンティブ(成果報酬)+決算賞与など

■決算賞与について
・会社の収益から、決算期(7月度)に一律支給します

■インセンティブについて
・案件ごとの収益から、個別に都度支給します

※給与は経験・能力を考慮して決定します
※年俸は月々1/12分割して支給します
※試用期間6ヶ月(期間中の給与・待遇・雇用形態の差異はありません)
※インセンティブあり(個人の業績により変動します)
※決算賞与あり(会社の業績により変動します)
※基本的に残業は発生しません。仮に月の標準労働時間を超えるような場合は個別にインセンティブで対応します

【給与例】
・年収470万円(25歳/入社1年)
・年収570万円(27歳/入社3年)
・年収750万円(37歳/入社7年)

入社後の成長サポート
元エンジニアである代表・伊藤をはじめ各案件で多くの実績を残してきた凄腕エンジニアが在籍しているため、幅広いかつ上質なノウハウが得られます。

■セキュリティインフラ全体を単一のプラットフォームで管理できる「Splunk」に精通したエンジニアが在籍
■「情報処理安全確保支援士」の資格を持つエンジニアが在籍 など
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
■昇給年1回
■決算賞与あり
■通勤交通費全額支給
■インセンティブ制度あり
■健康診断あり
■屋内禁煙
■書籍購入費補助
■外部勉強会参加費補助
■資格取得報奨金制度
■社内イベント
■服装自由
■退職金制度
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇

ご応募はこちらから

会社概要

社名
株式会社アースシステムズラボラトリー
代表者
代表取締役 伊藤 寛
資本金
2,000万円
事業内容
【システム開発の本質を理解した技術者集団】
■エンド直案件が9割
■フレックス制・リモートOK
■ハイスペックPC、高解像度のディスプレイを使用
■技術周りを理解したエンジニアが人事評価を担当
■要件定義から設計開発、保守運用に至る全ての工程で活躍できるスペシャリストが多く在籍


【事業内容】
・システムコンサルティング(業務分析、運用設計、セキュリティ診断)
・データベース論理設計・物理設計・構築(Oracle、MySQL、PostrgreSQL、Hadoop、その他)
・プロジェクト管理(プロジェクト進捗管理、ソフトウェア故障管理・品質管理)
・システム開発・保守運用(WEB、OSS、AWS、その他)

大規模システムの要件分析やデータベースの論理設計などの 上流工程を中心としたシステム開発を手掛けてきました。近年においては、大手エンドユーザーのネットワーク脆弱性診断や監視業務を通じて、当社のセキュリティに関する最先端技術とシステム開発能力が高く評価されています。

労働者派遣事業 許可番号:派13-312041
プライバシーマーク 登録番号:第10824956号
主要取引先
・ソフトバンク
・出光興産
・セコムトラストシステムズ
・DNP情報システム
ホームページ
https://www.earthsys-lab.co.jp/

応募・選考について

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.面接1回・適性検査 (1日で完結します)
3.内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

※ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※結果については合否に関わらずご連絡いたします


当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する株式会社アースシステムズラボラトリー type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。(※)[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
連絡先
〒 160-0023
東京都新宿区西新宿6-20-7
コンシェリア西新宿 TOWER'S WEST 2F
採用担当
TEL/03-5989-0990

社員インタビュー

一連の流れを理解し、プロジェクトを完遂。いい経験でした!

2次請け・3次請けが多く、毎日同じことの繰り返し。仕事ではなく作業になっている感覚に嫌気が差して転職を決意しました。当社なら、プロジェクトの立ち上がりから終了まで一連の工程を把握でき、時に技術選定にも携われる。こうした裁量の大きさに魅力を感じています。また、今までは古い技術ばかり使って開発をしていましたが、当社では新しいものを積極的に取り入れた開発を行っているので、流行りの知識を吸収することもできました。さらに、リモートワークやフレックスタイム制度もあるため、働き方の融通が利きやすい点も魅力。納得いく働き方ができています。

技術に対して正当な評価、対価を得られます。

前職は会社の商流上、担当可能な業務範囲が限られていて、さらに成果に対する対価も得られず…モチベーションを維持し続けることができませんでした。入社の決め手になったのは、直請け案件がメインで自身の意見や考えをプロジェクトにダイレクトに反映できることや、会社のしがらみにとらわれず仕事に専念できること。前職と比べて、仕事の範囲が大きく広がり、技術成果に対して得た評価が適切に給与面に反映されるため、仕事へのモチベーションはかなり上がりました。また、業務範囲が大きく広がり、趣味レベルだった知識や技術を存分に活かせるので、やりがいも十分です!

ご応募はこちらから

株式会社アースシステムズラボラトリーのその他募集職種

この求人と似た求人情報