募集要項

募集職種

法人営業（クルーズ客船の旅行会社向け販促等）◆週1～2日リモート可◆フレックスタイム◆実働7h◆年休125日

募集背景

『飛鳥Ⅱ』と新造船『飛鳥Ⅲ』による2隻体制へと突入した当社。旅行会社様との連携をさらに強化し、日本全国、そして世界へ飛鳥クルーズの魅力を届けていくため、営業チームの新たなメンバーを増員募集します

仕事内容

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旅行会社（代理店）向けの
企画営業や販促活動をメインにお任せします。

※新規の飛び込みやテレアポはなく、既存の旅行会社様との折衝が中心です
※首都圏の大手旅行会社様だけでなく、北海道・東北・九州など日本全国の地域の旅行会社様も、エリアごとの担当制でご担当いただきます
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＜具体的な仕事内容＞
■旅行会社との折衝・提案
パンフレットに掲載する
クルーズ内容の打ち出し方や販売戦略の打ち合わせ
（1社あたり月1～2回程度）

■チャータークルーズの契約・実施
企業様から貸切（チャーター）の
ご依頼があった際の提案・契約手配・実施サポート

■説明会の開催・運営
お客様向けにクルーズの魅力を
お伝えする説明会を3ヶ月に1回ほど開催

＼業務乗船・現地視察の機会も◎／
年に3〜4回、実際のクルーズ船（3〜10日間）へと業務乗船！
※入社後数ヶ月以内に業務乗船がスタートする可能性あり

※郵船クルーズ株式会社での雇用・勤務となります
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【身につくスキル・キャリアパス】
富裕層から法人まで、幅広い顧客層に向けた
高付加価値な無形商材の提案スキルが身につきます。
将来的にはジョブローテーションを通じて
全社的なビジネスを俯瞰する視点を養い、
営業マネージャーや商品企画プロデューサーへと
ステップアップできる多彩なキャリアパスが描けます。

【注目ポイント】
【日本最大の豪華客船】国内最高峰のクルーズブランド
日本船籍最大の客船である
『飛鳥クルーズ』のブランド力は国内随一を誇り、
専門誌の読者投票「クルーズシップ・オブ・ザ・イヤー」では、
初代『飛鳥』からなんと31回連続で
総合1位の栄誉に輝くほど、
絶対的な評価を獲得しています。

総トン数5万トン超、全長240m級という
圧倒的なスケールの船内には、
極上のフレンチから和食まで揃うダイニングや、
本格カジノ・ショーなどのエンタメ施設を完備。

「和のおもてなし」で世界最高峰の
非日常空間をお届けする、
国内最高ランクのクルーズブランドです。

【注目ポイント】
【飛び込みなし】旅行会社と「売れる仕掛け」を創る
当社の営業は、新規のテレアポや
飛び込みは一切ありません。
既存の旅行代理店様と関係を深める
ルート営業が中心です。

旅行会社様とパートナーの目線に立ち
「どんなパンフレットの表紙にしたらお客様の目を惹くか」
「シニア層に向けた説明会をどう企画するか」など
共に『売れる仕掛け』を創り上げることが最大の役割です。

31回連続日本一を誇るブランド力に加え、
2025年7月に就航した新造船『飛鳥Ⅲ』への注目度は抜群！
誇りと自信を持って提案できるため、
旅行・ホテル業界からのステップアップに最高の商材です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■専門学校卒業以上
■何らかの法人営業経験をお持ちの方（※業界・年数不問）
※20代中盤～30代が活躍中の環境です！

＜以下の経験・志向をお持ちの方は大歓迎です＞
◎旅行会社・旅行代理店での営業経験や企画経験
◎ホテルや観光・レジャー・サービス業界での営業経験
◎相手に寄り添い、信頼関係を築くコミュニケーションが得意な方
◎働きやすい環境で腰を据えてキャリアを積みたい方

勤務地

＜本社＞
横浜市西区みなとみらい2丁目2番地1号 横浜ランドマークタワー47階
◎週1～2回程度の在宅勤務（リモートワーク）あり
※業務に関連した国内外への出張・乗船があります

＼ここがPOINT／
クルーズ船の運航に合わせて乗船し、
船内レストランでのコース料理や
各種エンターテインメント施設を、
お客様と同じように自ら体感！
実際の客層や雰囲気、サービスを肌で感じることで、
「この素晴らしい体験をどう伝えようか？」と
次の営業販促への大きなヒントになります。

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
…「桜木町駅」（JR・市営地下鉄）から動く歩道で徒歩5分
…「みなとみらい駅」（みなとみらい線）から徒歩3分

勤務時間

09：00-17：00（休憩1時間／昼休み12：00-13：00）
フレックスタイム制・コアタイム有
※標準労働7時間

想定給与

【年収例】
年収530万円 ／ 28歳 経験5年
年収630万円 ／ 34歳 経験10年

◆月給：26万4000円～36万6000円＋賞与年2回（昨年度実績：4ヶ月分）＋各種手当
※初年度想定年収：485万円～670万円

※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づいて決定します。
※残業代は別途全額支給します。
※試用期間（3ヶ月）の給与・待遇に差異はありません。

【賞与について】
賞与年2回

入社後の成長サポート

入社後は、先輩社員による
OJT研修からスタートします。
既存の旅行会社様の引き継ぎや同行を通じて、
少しずつ業務やクルーズに関する専門知識を
覚えていけるため安心です。
また、各種ビジネススキル研修も充実しており、
周囲がしっかりとサポートし合う
風土が根付いています。

待遇・福利厚生

■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（6月、12月）
■退職金制度あり
■各種社会保険完備
■通勤費全額支給（社内規則有）
■財形貯蓄
■在宅勤務制度（週1〜2回程度）
■各種ビジネススキル研修等
■「飛鳥II」「飛鳥Ⅲ」家族割引乗船制度
■福利厚生倶楽部「リロクラブ」法人加入
※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（除外場所あり）

休日・休暇

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇（7日）
■年次有給休暇（初年度14日）
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
※イベント等で休日出勤が発生した場合は、振替休日を必ず取得できます。