募集要項

募集職種

【開発エンジニア/未経験OK】◆資格取得者歓迎/年間賞与2回/年間休日125日/研修は3ヶ月～最大6ヶ月

募集背景

「挑戦したい」という想いが、環境に阻まれてしまうこともあるIT業界。そんな現状を変えたいという想いから、当社は生まれました。大切にしているのは、主役である社員のキャリア育成。エンジニア一人ひとりに、じっくり向き合い続けています。当社の姿勢に共感していただける方は、ぜひこれからのキャリアを一緒に切り拓いていきましょう！

仕事内容

システムエンジニアとして、Web・オープン系を中心とした開発に携わっていただきます。

入社後は3～6ヶ月間のJava研修からスタート！
ITの基礎から実践的な開発スキルまで、段階を踏んで学べます。

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　 研修について
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■Java基礎・オブジェクト指向
■データベース・フレームワーク
■環境構築・コーディング品質の基礎
■チーム開発演習・成果報告会
■実務に近い環境での受託開発体験

研修では、実際にチームでアプリを開発。
知識だけでなく、仕事の進め方も学べます！

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プロジェクトについて
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◎大手企業・公共事業のプロジェクト多数！
◎早期から上流工程へ挑戦できる
◎AI開発/トレンドスキルを使った開発プロジェクトも
◎「キッティングのみ」「ヘルプデスクのみ」など、成長につながらない案件へのアサインはなし

＜希望に合ったキャリアを応援＞
「ワンランク上の案件に挑戦したい」
「上流工程へステップアップしたい」
そんな希望にも寄り添い、理想のキャリアづくりを支えます！

※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般

【案件例】
■Webポータルサイト開発
■デジタルコンテンツのプラットフォーム開発
■アパレル系ECサイト開発
■グルメサイトのアプリ開発
■大手通信会社向けVR・AR系Webサービス開発
■官公庁向けパッケージシステム
■生産管理・販売管理システム　など

【開発環境・業務範囲】
【開発環境】
■言語：Java、PHP、.NET系、JavaScript、C、C++、Pythonなど
■DB：Oracle、SQL Serverなど
■クラウド：AWS
■OS：Linux、Windows、UNIXなど

＜自社開発に携わるチャンスも！＞
新規事業として、自社サービスも開発しています。
経験を積んだ先には、自社開発へ参加するチャンスも。
あなたのアイデアが、新しいサービスになるかもしれません！

▽進行中のプロジェクト▽
■製造業のDXを支援するシステム
■面接官をAIでサポートするシステム

【身につくスキル・キャリアパス】
◎昇給・昇格のプロセスをオープンにしているので、
目指すゴールを会社と一緒に明確にできます。
スキルと成果に見合った報酬で、あなたの本気に応えます。

◎上流工程から携われる案件が豊富なため、
本人の適性・希望次第でPM・PLへの挑戦も可能です！

【注目ポイント】
アイティークロスから【3つの約束】。
【1｜やりたいことは全力でサポートします】
面接時から、1～2年先のキャリアを一緒に設計します。
上流工程へのステップアップ、
新しい言語の習得や、自社開発への挑戦。
目標に合った道のりを考え、会社が伴走します。

【2｜「技術力」も「人間力」も磨けます】
メンターが、週報や社内チャットを通じて密に成長をサポート。
技術に加え、考え方、交渉力、人に教える力など
「人間力」についてもフィードバックします。
エンジニアとして総合力を磨き、市場価値を高められる環境です。

【3｜給与UPの道筋を一緒に考えます】
年2回の評価面談で、目標への進捗を確認。
良い面も、今後の課題も丁寧に共有し、
「何ができれば、次の給与レンジに届くのか」を明確にします。
納得感のある評価で、日々の成長を昇給に繋げます。

【注目ポイント】
AI開発・上流案件も！優良案件にこだわる理由。
当社が案件を選ぶ基準は、「エンジニアの成長につながるか」。
・AI駆動開発やモダンな環境での開発
・大手企業の案件
・上流工程から携われるプロジェクト
など、良質なプロジェクトを多数保有しています。

だからこそ、最短ルートでの上流工程への挑戦や、
キャリアアップが目指せるのも当社の魅力。
実際に、未経験入社から2年弱で成果が認められ、サブリーダーになった先輩も！
設計、実装、メンバーのマネジメントまで、幅広いチャレンジが可能です◎

【この仕事に向いている人】
◎明確な目標を持ち、達成に向けてストイックに努力できる人
常に新しい技術を学び続けることが必要なIT業界。積極的に学ぶ姿勢があれば、会社もいつでも全力で伴走してくれます。

【この仕事に向いていない人】
△目標があいまいな人
育成は手厚いですが、「ゼロから教えてもらえるだろう」という受け身な方や、「とりあえずIT業界に入れればいい」という方には向いていません。
また、チームワークや対話を大切にしているため、「一人で黙々と作業だけをしていたい」という方も難しいかもしれません。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜未経験OK／学歴不問／エンジニアデビューを本気で叶える！＞
■学歴不問
■ご自身でPCを保有し、何らかのIT学習をしている方（目安：週20時間以上）

≪こんな方にピッタリ！≫
◎「エンジニアになりたい」という強い想いがある
◎着実にプロへ引き上げてくれる環境を求めている
◎一生モノの技術と「人間力」を身につけ、市場価値の高い人材になりたい

勤務地

★愛知・三重・岐阜・静岡のプロジェクト先
★研修後はリモートワークの相談もOK

本社（名古屋・栄）での研修後は、
東海エリアの各プロジェクト先での勤務となります。
※勤務地は希望を最大限考慮します！
※転居を伴う転勤はありません

【本社】
愛知県名古屋市中区栄3-11-31 JMFビル 名古屋栄01 5F

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
【本社アクセス】
・名古屋市営地下鉄各線「栄駅」より徒歩9分
・名古屋市営地下鉄東山線「伏見駅」より徒歩9分

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間）
※休憩60分／12:00〜13:00
※プロジェクトによって変動あり

【残業について】
★残業月平均12.3時間
プロジェクトスタート後も、残業管理を徹底。
ワークライフバランスを大切にしながら働くことができる環境です。

想定給与

★賞与年2回／約3ヶ月分※昨年度実績
★資格手当・家族手当など充実
★明確な評価制度で昇格・給与UP

■月給19万円～27万円＋賞与年2回＋各種手当
└想定年収：300万円〜400万円

※月給には固定残業代（2万円～3万円／月25時間分）を含みます。
　超過分は別途全額支給します
※経験・能力を考慮し決定します
※試用期間6ヶ月あり（雇用形態は契約社員／その他の条件に変更はありません）

【給与例】
・450万円／29歳
・580万円／34歳

入社後の成長サポート

◎入社後は上司がメンターとなり、一人ひとりの成長をサポート。
毎週の振り返りを通じて細やかにフィードバックをしていきます。

◎プロジェクトへのアサインは、基本的に当社の先輩がいるチームへ配属します。
いつでも質問や相談ができる環境なので、安心してスキルアップに集中できる環境です！

◎年齢や社歴に関わらず「任せる文化」があるのも特徴のひとつ。
若手のうちからマネジメントに挑戦している社員もいます。
※実際に、未経験入社から2年弱で成果が認められ、サブリーダーになった社員も！

待遇・福利厚生

■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：3ヶ月分）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■家族・扶養手当（配偶者：5000円／月、子1人：2000円／月）
■交通費（全額支給）
■退職金制度（確定拠出年金制度401K）
■法人契約しているスポーツジム利用無料
■副業OK（要相談）
■受動喫煙対策：プロジェクト先による

休日・休暇

＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給（10日／入社から半年後に10日付与）
■GW休暇（5日）
■夏季休暇（5日）
■年末年始休暇（5日）
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇