募集要項

募集職種

IT部門チーフアーキテクト｜システムグランドデザイン・NoOps推進

募集背景

日本発のエンタテインメントを世界へ届ける「TOHO Global(TG)」におけるIT戦略の中核を担うリーダー職です。
ビジネスのグローバル展開を加速させる中で、グループ全体のシステム・データ連携の「グランドデザインを描くチーフアーキテクト」としての役割と、当社のグループマネジャーとしての役割を兼任していただきます。

仕事内容

【1】グローバル・システムアーキテクチャのグランドデザイン
・海外拠点を含めたグループ全体のシステム連携・統合に向けた、全体アーキテクチャの設計およびセキュリティ基準の策定
・グループ共通のIT基盤から「配分金計算・ロイヤリティ管理システム」等のエンタメ特有のコア業務システムに至るまで、生産性とガバナンスを最大化する最適なソリューション選定
・各種システム（ERP、SaaS、レガシー等）間のデータ連携基盤（データハブ、API連携等）の構想・設計
・日本本社と海外拠点間の技術的なコミュニケーションハブとなり、策定したアーキテクチャ方針浸透を推進

【2】グループ・マネジメント
・IT部門（IT統括グループ）の組織マネジメント、チームビルディング
・プレイングマネジャーとして、自ら技術的な課題へ切り込み

【3】プロジェクトマネジメント（PMO）
・現状のIT運用プロセス（東宝本社・TOHO Global Group）の可視化と、「NoOps」実現に向けたロードマップ策定、To-Beモデルの設計
・大規模且つ高難易度なグローバルプロジェクトの進捗管理およびリスク管理
・ステークホルダー（経営層・他部門）へのシステム構想やROIの説明・折衝

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
事業内容
国を牽引する巨大産業となる可能性を秘めている、日本発のエンタメコンテンツ。そのポテンシャルには大きな期待がかかっています。そして、その「日本発コンテンツの世界展開」に最前線で挑み、成果を出しつつあるのが東宝グループです。

既に世界でも広い認知を得ているゴジラを始めとして、国内外で人気の実写・アニメ作品を数多く取り扱っています。国の現地企業も含めた新たな体制で、ハリウッドに代表されるエンターテインメントの中心地・北米エリアを皮切りにアジア、ヨーロッパなど全世界に、アニメ・実写作品等の配給・配信・グッズ展開など海外事業の強化を進めています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須要件】
・事業会社、SIer、ITコンサル等における、中〜大規模システムのアーキテクチャ設計（全体構想）の経験（目安：5年以上）
・コーポレートITまたはインフラ領域における運用プロセス改善経験、および業務自動化の実務経験（API連携、Python等を用いたスクリプト開発）
・10名以上のエンジニア組織のマネジメント経験
・クラウドネイティブ（AWS/Azure/GCP）な開発知見
・ビジネスレベルの英語力（海外拠点との日常的なコミュニケーション、技術的な合意形成が可能なレベル）

【歓迎要件】
・海外駐在経験、またはオフショア開発のマネジメント経験
・CTO、VPoE、またはテックリードとしての実務経験
・ERP（SAP、Oracle等）を中心としたエンタープライズシステムの導入・周辺連携の知見
・PMP資格、またはアジャイル開発（Scrum）の導入実績

【歓迎する経験・スキル】
【求める人物像】
・技術と経営の架け橋：経営戦略を理解し、それを具体的な技術要件やアーキテクチャへと落とし込める方
・ハンズオンな姿勢：抽象的な指示に留まらず、必要に応じて技術的な課題の核心に自ら切り込める方
・適応力と包容力:：文化や商習慣の異なる海外拠点のメンバーを尊重し、信頼関係を構築できる方

勤務地

東京都千代田区有楽町1-2-2

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
■東京メトロ日比谷線「日比谷駅」から徒歩4分
■東京メトロ丸ノ内線「銀座駅」から徒歩5分

勤務時間

フレックスタイム制（標準となる勤務時間は10:00～18:30の実働7.5時間）
コアタイムなし

想定給与

年収730万円～1,200万円程度
※固定残業手当30時間分を含みます。固定残業時間の超過分は別途支給します。
※年俸の1/12を月払年俸としてお支払いします。
上記は目安です。社内規定と応募者の経歴・スキルによって決定します。
※試用期間6ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません

■昇給・降給：年に2回の評価により査定され、原則として毎年3月に給与改定されます。
■賞与：業績により決算賞与を支給する場合があります。

待遇・福利厚生

■交通費（全額支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■在宅勤務制度あり（週２日までのフルリモート、その他の日については部分リモート可）
■オフィス内禁煙
■服装自由（私服可）
■語学学習補助制度
■日本アカデミー賞協会加入補助

休日・休暇

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇（6月～10月の間に5日間）
■労働祭（5月1日）
■親会社創立記念日（11月10日）
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■ウェルネス休暇
■生理休暇
■あかちゃん休暇
■出生時パパ休暇