募集要項

募集職種

開発エンジニア*自社内開発100%*マネジメント業務なし*原則残業なし*年休124日*関内直結1分*賞与年2回

募集背景

2018年の創業以来、グループ売上300億円を達成するなど急成長を遂げている当社。自社サプリメント「X-PLOSION」の累計売上は300億円を突破し、業績は急速に拡大しています。プロジェクトの拡大に伴い、新たなメンバーを募集します。

仕事内容

自社内開発100%の専任エンジニアとして、
社内各部門の業務効率化ツール開発やDX推進全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
□社内システム・DXツールの開発・保守・運用
□業務効率化に向けた既存システム・各種ツールの改善・アップデート
□新規システム・DXツールの導入企画からプロジェクト進行管理

＼マネジメント業務は一切なし／
メンバーの勤怠管理や教育業務は発生しません。
自身が手を動かして課題を解決するプレイングに専念できます。
将来的には、自ら構築したシステム群を長く安定稼働させる
「社内システム管理者」として部門をお任せしていきます。

＼入社後にお任せすること／
直近は、経理部門のDX推進をお任せします
・データ収集および集計ツールの開発（PythonやVBAを活用）
・細かい数字を正確に扱うための社内データベース再構築
・市販パッケージソフトの選定・導入・運用　など

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
＜開発エンジニア＞
・社内システムの構築
【担当工程】設計～実装
【開発環境】VBA、Python、他（JS、Ruby、HTML、CSSなど ※必須ではありません）

【身につくスキル・キャリアパス】
多くの開発会社では、30代・40代を迎えるとマネジメント職への転向を求められがちです。「自分はずっとコードを書き、仕組みを作っていたいのに…」と葛藤を抱えた経験はありませんか？当社では、開発専任担当としての採用。評価の基準は「社内の無駄な作業をどれだけ削減できたか」「どれだけ現場が使いやすい仕組みを構築できたか」という技術的・実務的な貢献度そのもの。余計な管理業務に時間を割かれることなく、現役スペシャリストとして自身の専門性に誇りを持って腕を振るえる環境です。

【注目ポイント】
≪裁量は100％≫開発言語の選定も自由！
開発担当としては社内で1名体制。「報告・連絡・相談」を欠かさず丁寧に行っていれば、作業の進め方やスケジューリングは完全に個人の裁量に委ねられます！
また、課題解決に繋がるのであれば、PythonやVBAに限らず新しいWeb言語や生成AIツール、クラウドサービスの導入検証も大歓迎。誰かから決められた仕様書通りに動くのではなく、「現場の困りごとをどう解決するか」を1から自分で考え、最適なテクノロジーを選んで形にできる自由度の高さがあります。

【注目ポイント】
≪グループ売上300億円超≫安定基盤のもと長く働く！
2018年設立の若い会社でありながら、グループ全体の売上高は300億円を突破。圧倒的な安定基盤を確立しています。その確かな経営体力のもと、社員への働きやすい環境づくりに注力しています。さらに、2026年に同エリアの新築ビル最上階へオフィスを移転！関内駅から徒歩1分の好立地で働けます◎

◆月給35万円～／賞与年2回（1月・7月）
◆残業原則なし
◆完全週休2日制(土日)
◆有給休暇（消化率100％！）
◆服装自由（オフィスカジュアル）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【学歴・業界経験不問／30代・40代活躍中】
●何らかの開発実務経験をお持ちの方
（VBAまたはPythonを使用／目安：3〜5年程度）
※学歴不問
※SESからの転職者大歓迎！

■□こんな方を歓迎します■□
・自社内開発にチャレンジしたい方
・メリハリをつけた働き方でプライベートを大切にしたい方
・安定基盤のもと、この先も長く働きたい方
・ヒアリング能力が高く、社員が困っている作業を聞き出せる方
・人の時間に対する意識が高く、短い時間で話をまとめられる方
・報告、連絡、相談、を徹底できる方
・自作PC組み立てなどの経験があり、ハード面にも強い方

勤務地

★2026年、新築ビルの最上階へ移転！
移転したばかりのキレイなオフィスでの勤務です

神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内タワー33階
※原則出社となります。
※本社所在地：神奈川県

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
JR線・横浜市営地下鉄「関内駅」北口より徒歩約1分
みなとみらい線「日本大通り駅」2番出口より徒歩約7分

勤務時間

10:00〜19:00（実働8時間／休憩1時間）

【残業について】
月0時間～10時間程度（※原則残業なし）
当社では限られた時間で高いパフォーマンスを発揮することを重視しており、全社的に残業禁止の方針が浸透しています！

想定給与

■月給35万円～40万円＋残業代全額支給＋賞与年2回
※試用期間2ヶ月あり（期間中の条件に差異なし）

＼安心のキャリアアップサポート／
これまでのご経験やスキル、
しっかり反映した待遇をご用意しています。
入社後も日々の頑張りや成果をきちんと評価し、
安心して長く働けるようキャリアアップをサポートします！

【賞与について】
賞与年2回（1月・7月）

待遇・福利厚生

◆賞与年2回（1月・7月）
◆昇給年1回（4月）
◆各種社会保険完備
◆交通費支給（上限月1万5000円）
◆時間外手当
◆会社貢献手当
◆服装自由（オフィスカジュアル）
◆ベネフィット・ステーション

【喫煙環境】
屋内禁煙

【産休・育休取得状況】
育児と両立しながら第一線で活躍するメンバーも多く、互いの成果を認め合い、フォローし合う土壌があります。

休日・休暇

＼年間休日124日／
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇（消化率100％！）
◆産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
◆育児休暇（取得・復職実績あり）
★5日以上の連休取得も可能です！