募集要項

募集職種

ダム計画、水力発電計画・設計

仕事内容

【職務概要】
同社の「事業統括本部 国内事業部 水工部」にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■ダム計画：治水・利水計画、ダム再生計画から管理ダム関連の業務まで幅広く実施
・水文調査、治水・利水計画、再生計画、降雨・流出解析、正常流量解析、貯水池運用計画、操作規則細則、高度化操作、特別防災操作、事前放流、堆砂シミュレーション、堆砂対策計画、水質シミュレーション、水質対策計画、総合土砂管理計画、砂防土砂解析、ダム管理基本方針検討など、様々な計画及び解析等
・新技術活用案件として、AI技術活用のダム流入量予測や高水・低水管理、三次元流体解析活用の水質予測等

■水力発電計画・設計：官公庁及び民間事業開発案件における水力発電の可能性調査、予備・基本設計から工事発注に向けた実施設計、維持管理まで幅広く実施
・可能性調査、予備・基本設計、実施設計、耐震性能照査、耐震補強設計、維持管理計画、管理CIM構築等
・予備・基本設計、実施設計等では、各種の基本条件設定から構造検討、設計計算、図面作成、数量計算等
・図面作成及び数量計算は、オペレーターへの指示と照査
・耐震性能照査や耐震補強設計では、FEM解析や非線形動的解析など様々な解析を駆使して検討

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・ダム計画、水力発電計画・設計などに関するコンサルタント経験、またはそれに準ずるご経験保有者

【尚可】　　
・ダムや水力発電など水工分野に関し、実務経験を有する方
技術士、RCCM資格保有者

勤務地

東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー　

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム　10：00～15：00 ※但し試用期間中は、固定時間制9：00～17：30）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

役職手当、専門資格手当、賃貸住宅手当、単身赴任社宅手当、家族社宅手当、通勤手当、別居手当、首都圏手当、短時間勤務、介護に伴う希望勤務地異動制度、独自の介護時間制度、グループ保険(会社負担による生命保険)、人間ドック、各種ヘルプライン(委託弁護士)、親和会、慶弔金、従業員持株会制度 等

休日・休暇

年間休日120日以上、完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、 創立記念日特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、出産休暇