募集要項

募集職種

【三重】部品調達物流

仕事内容

【職務概要】
国内の部品調達物流領域の役割を担当いただきます。

【職務詳細】
＜何をやるのか＞
同社の部品物流は、お取引先が荷主となり物流を行っているモノが8割、同社が荷主となり物流を行っているモノが2割という構図となっています。
お取引先様個々が物流を担う事で荷物が分散し日本全国で物流導線が複雑化し非効率となっている現状があるため、まずはお取引先から同社に物流業務を移管し、同社が荷物を纏めて運ぶ構造を造り上げる事を行います。

＜どのように、誰と行うのか＞
現在の物流の実情を調査した上で、同社が荷主となり物流を担った場合、どれほど物流の効率化に結び付けられるのか、どんな社会貢献や環境貢献に繋げられるかを検証します。
検証結果が良好な場合は、購買部門と連携しお取引先から同社へ物流業務を移管し、移管受けした物流業務を最適な導線やモードで行い社会貢献・環境貢献に繋げます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■プロジェクトや組織をリーダーとして主体的にまとめたご経験
■下記いずれかに該当する方
・購買／調達、ソリューション型の営業、コンサル等、対法人向けの折衝を伴う業務経験のある方で、本業務にぜひチャレンジしてみたいという意志がある方
（※顧客折衝経験や企画力が大切なため、物流に関する知識は入社後学んでいただければ問題ございません。）
・物流企画、本業務同様の経験のある方
（※物流の現場実務ではなく、企画段階に携わった経験のある方）

【尚可】
・自動車業界での経験
・サプライチェーン領域、購買領域での業務経験

勤務地

三重県鈴鹿市平田町1907

勤務時間

8時30分～17時30分
※事業所／職場によりフレックスタイム制適用

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／家族手当／住居手当／健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険／厚生年金基金／退職年金／互助会／特別見舞金／財形貯蓄／住宅共済会／社宅／独身寮／保養所／健康管理センター／スポーツ施設

休日・休暇

年間休日121日、長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）、平均有休取得日数18.5日(2022年)、年次有給休暇…16日～20日／年　※勤続年数に応じて付与、慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）