- 情報提供元:
NCD株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/07/27 ~2025/09/25
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】アプリケーション開発エンジニア(プロジェクトマネージャー)
- 仕事内容
- 【職務概要】
会計系システム改修プロジェクトのマネージャとして、主に下記業務を行っていただきます
【職務詳細】
アプリケーション開発および導入後の保守におけるプロジェクト管理/推進(プロジェクトリーダと連携し、プロジェクト全体をチームとしてまとめあげ、計画どおりにプロジェクトが進行するよう全体を指揮する)
・計画策定/進捗管理
・リソース管理/要員調整
・採算管理
・品質管理(成果物の品質担保:最終責任を担う)
・顧客および関係者間とのコミュニケーション/調整(契約レベル)
・問題/課題の管理および解決(最終責任を担う)
※勤務地の補足:本社(不動前)または都内拠点及び都内顧客先となります。(テレワーク併用)
【評価制度について】
「実績評価」と「総合評価」の2つの評価を実施しています。
「実績評価」では、期初に上司と共に目標を設定します。クォーター(四半期)ごとに面談を行い、目標の進捗確認を行います。適切なコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けて進むことができるシステムです。
「総合評価」は、まず1年間のご自身の仕事ぶりを振り返っていただきながら、自己評価をしていただきます。上司からのフィードバックがありますので、成長のために進むべき方向を確認することができます。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】下記いずれも満たす方
・システム保守または開発経験10年以上
・システム保守 または システム開発におけるプロジェクトマネージャ経験が3年以上(またはプロジェクトリーダ経験が5年以上あり、プロジェクトマネージャにチャレンジしたい方も可)
【尚可】
・プロジェクトマネージャ または PMP
・応用情報技術者試験(AP)
・ベンダ資格(特にMicrosoft系)
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田4-32-1またはお客様先
- 勤務時間
- 9:00~17:45※フレックスタイム制度有(適用に関する規程あり)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 残業手当(等級による)、資格手当、育児手当、特別勤務手当、通勤手当実費支給、育児休業(最長2年間)、育児時短勤務(小学校3年まで)、介護休業(6か月)、子の看護休暇、介護休暇、キャリアチャレンジ制度、社員持株制度、財形貯蓄、時差出勤制度、健保組合直営及び契約保養所
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始(12月29日~1月4日)、慶弔特別休暇、永年勤続休暇、積立年休制度、アニバーサリー休暇、特別休暇制度あり、有給休暇(全日、半日、時間単位)
会社概要
- 社名
- NCD株式会社
- 資本金
- 438百万円
- 従業員数
- 連結1,439名(2025年3月期)※単体780名
- 事業内容
- ●システムインテグレーション(アプリケーションシステムの設計・構築、システムインフラの設計・構築、パッケージ導入・構築支援、他)●サービスインテグレーション(アプリケーションシステムの保守・運用、システムインフラの保守・運用、他)●パーキング関連事業(自転車駐輪場関連)
- 住所
- 1410031 東京都 品川区西五反田四丁目32番1号
NCD株式会社のその他募集職種
- ITサービスデスク(サブリーダー)
- 【東京:リモート】ITソリューション営業
- ITインフラエンジニア (保険)
- 【長崎】プロジェクトリーダー(開発)
- 【東京:リモート】生保システム開発エンジニア
- 【長崎】ネットワーク運用・構築エンジニア
- エンジニアサポート業務(バイリンガル)
- 【長崎】アプリケーションエンジニア
- 【長崎】インフラエンジニア
- 【東京:リモート】駐輪場の管理・運営スタッフ(責任者候補)
- 【東京:リモート】IT営業職(主にパッケージソリューション営業)
- 【東京:リモート】インフラ構築及び運用保守業務
- 【福岡】システム開発エンジニア
- 【東京:リモート】生保システム開発エンジニア(リーダー)
- 【東京:リモート】生保システム開発エンジニア(サブリーダー)
- 【福岡】テストエンジニア
- 【福岡】保守開発メンバー
- 【東京:リモート】ITソリューション営業※IT事業本部
- 【福岡】プロジェクトサブリーダー
- 【福岡】プロジェクトリーダー
- 【長崎】システムエンジニア・プログラマー
- 【福岡】エネルギー系システム開発(SE・PG)
- 【長崎】プロジェクトリーダー(ヘルプデスク・オペレーションチーム)
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