募集要項

募集職種

採用担当（新卒・中途・派遣）

仕事内容

【職務概要】
技術商社のリーディングカンパニーのである同社にて、
人事ポジションをお任せします。
人事領域の中でも採用（新卒・中途・派遣）に関わる、
下記をミッションとしたポジションです。

【職務詳細】
・新卒採用：
　母集団形成（学校訪問・スカウト・広告媒体等）
　イベント開催（インターンシップ・会社説明会）
　一次面接～内定者フォローの企画から実行
※SNSや各種最新媒体・AI等を活用した採用計画の立案は本社で行っておりますが、
　案を出すなど携わることが可能です。

・中途採用：
　採用HPの更新
　母集団形成（エージェント・各種Webマーケティング）
　一次面接～内定者フォローの企画から実行

・派遣
　派遣会社との折衝から面談、就業開始、更新や契約の確認

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　
・中途・新卒採用の両方の経験がある方

【尚可】
・困難に直面しても粘り強く最後まで努力できる方

【同社の魅力】
創業100年超、東証プライム上場の安定基盤を持つ専門商社として、人事部門は「人基軸経営」を支える重要な役割を担います。採用・研修を通じて、社員と会社の成長を実現するポジションです。年間休日128日（2025年）、賞与7.2カ月（2024年度実績）など待遇面も充実。平均勤続年数17.2年が示す通り、「人基軸経営」を徹底し、長期的なキャリア形成が可能な環境で、人と組織の未来を創るやりがいがあります。

勤務地

東京都港区芝浦4-18-32

勤務時間

9：00～17：45

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

グループ保険、企業型確定拠出年金、通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会

休日・休暇

完全週休2日制（土日）、祝日、休日日数128日、年次有給休暇（入社直後5日から20日付与）、特別休暇、夏期休暇、年末年始休暇