- 情報提供元:

アウトソーシング、ASPサービス企業(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/10/18 ~2025/12/17
募集要項
- 募集職種
- プロダクトマネージャー
- 仕事内容
- 【職務概要】
お客様のビジネス上の課題をしっかりと理解し、AIを組み込んだWebの仕組みを使って、業務の効率アップを目指す提案をしていただきます。
※すでに同社の顧客である大手クライアント(保険会社、金融機関など)に対する案件が多く提案期間も長いものが多いです。
【職務詳細】
・顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なWebソリューションを提案
・AI機能を活用した業務効率化の提案資料作成・提案
・提案するWebソリューションの導入・運用支援
・プロジェクト進捗管理、関係部署との調整
・市場調査や競合分析による最新技術の動向把握
・顧客への技術的なサポート、問い合わせ対応
【今後について】
今後は、これまでとは異なる中小企業への提案も増えてくることが予想されます。
既存顧客への深耕提案に加え、新規顧客開拓にも積極的に取り組み、顧客ポートフォリオの拡大を目指します。顧客のニーズを的確に捉え、最適なAIソリューションを組み合わせた提案を通じて、顧客のビジネス成長に貢献していくことが期待されます。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・JavaなどのWeb系言語や、スクリプト言語を使った経験がある方
・サービス立ち上げ、リリース経験のある方
・AIを活用した業務改善提案に興味関心をお持ちの方
【尚可】
・SaaS、クラウドサービスに関する知識、経験
・Webサイト構築経験
・AI関連の資格(G検定など)
・新規事業開発、サービス企画の経験
- 勤務地
- 東京都品川区東品川3丁目32-42 ISビル11階
- 勤務時間
- フレックスタイム制度有り コアタイム10:00~14:30
標準的な勤務時間:9:00~17:30
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 団体生命保険、確定拠出年金制度(401K)、選択制退職金制度、持株会制度、財形貯蓄制度、引越費用負担(同社規定に準ずる)、育児時短勤務制度、介護休業制度、育児休業制度、フリーバカンス制度(年次有給休暇を5日連続使用する大型連休の取得奨励)
- 休日・休暇
- 年間休日125日(土日祝日・年末年始・夏季を中心に年間カレンダーによる)休暇制度:年次有給休暇(初年度から最大20日付与)、特別有給休暇(慶弔休暇、マタニティ特別休暇、育児復帰後特別休暇、裁判員休暇、生理休暇)、積立有給休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇
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- 【大阪】プロジェクトマネージャー
- 【大阪】営業職※大阪勤務
- 【愛知】システムエンジニア(ポテンシャル)
- 【愛知】システムエンジニア(PM、PL候補)
- 人事(採用責任者)
- 人事(制度・教育・労務)マネージャー・リーダークラス
- 経営企画
- セールススペシャリスト※将来の幹部候補
- 法人営業(新規開拓)
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