- 情報提供元:

賃貸物件の建築、管理などを行う建設会社(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/18 ~2026/05/17
更新日:2026年04月10日
募集要項
- 募集職種
- コンサルティング営業・土地活用/管理職採用
- 仕事内容
- ==☆おすすめポイント☆==
◆WLB:年休120日/平均退社時間19~20時/日月祝休み/水曜ノー残業デー
◆高収入:1件成約で計700~900万円の高額インセンあり/平均年収897万!
◆キャリア形成:未経験から土地活用、不動産、設計の知見が身につく!
◆高品質:グッドデザイン賞受賞/阪神淡路大震災での倒壊件数0件の高品質!
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【職務概要】
同社の営業担当の管理職として、チームマネジメントも行いつつ、不動産土地活用を目的として顧客である土地所有のオーナーに、土地有効活用の手段として賃貸マンション建設プランの提案やマネジメント業務をお任せ致します。
【職務詳細】
土地資産を所有しているオーナーは、相続税や固定資産税の悩み、事業の縮小・転換等、様々な悩みを抱えています。
設計などの専門性の高い話は、同社内の設計士や施工管理専任スタッフと相談しながら進め、商談に同席してもらうことも可能です。
時には取締役も商談に同席してくれて、協力体制が整っている、且つたくさんの知識を身につけやすい環境です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
●土地活用営業でのマネジメント経験
〈求人の魅力〉
・平均年収800万円以上
・年収2,000万円も実現可能
・固定年収保証/転勤なし!
・着工棟数業界トップクラスの実績で安定×成長企業
・完全週休2日制(日月休み)
〈中途入社の営業の平均年収〉
◎897万円+報奨金
(営業社員270名/平均月給34万7000円+平均成果給481万円+報奨金)
- 勤務地
- 東京都千代田区神田淡路町1-3 生和淡路町駅上ビル
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>9時00分~18時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 住宅手当、交通費支給、育児休暇、出産休暇、時短勤務、子供扶養手当、資格手当、社内表彰制度、各種報奨金制度、退職金制度、竣工休み制度、社内交流制度、ストレスチェック、お手柄手当、書籍購入手当、スキルアップ手当、訪問手当
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】週休2日制(日月)、祝日・夏季・年末年始、慶弔・特別休暇、有給休暇10日~20日
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- コンサルティング営業・土地活用/ポテンシャル
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- 設備設計(経験者・無資格)
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- ポジションサーチ【不動産営業】〈土日祝休み〉
- 法人営業・土地活用【土日祝休み】/経験者
- 建築施工管理(新築/木造アパート)※木造経験者
- 建築施工管理(新築/アパート・マンション)※経験者
- 購買担当/技術職種経験者
- 建築施工管理(新築/木造アパート)1級建築施工管理技士
- 【大阪】コンサルティング営業
- 【大阪】経理
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- 【大阪】人事部リクルーター
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- 【愛知】建築施工管理(集合住宅)※1級資格保持者向け
- 【愛知】建築施工管理(マンション)※ポテンシャル
- 【愛知】建築施工管理(マンション)※1級資格者向け
- 【京都】建築設計
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- 【京都】設計マネージャー
- 【兵庫】建築施工管理
- 【愛知】建築施工管理(集合住宅)※ポテンシャル
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- 【福岡】建築アドバイザー
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- 【大阪】マンションの設計開発職(責任者)
- 【大阪】建築アドバイザー
- 【大阪】建築設計
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- 【大阪】建築設計職(管理職候補)
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- 【京都】コンサルティング営業
- 【兵庫】建築アドバイザー
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- 【大阪】社内SE
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