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株式会社ジールコミュニケーションズの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/12/11 ~2026/02/09
募集要項
- 募集職種
- 【埼玉】人材マーケティング営業(学生集客)
- 仕事内容
- 【職務概要】
学校や部活、大学各種競技連盟、スポーツ団体に対し同社の就活サポートサービスや、各種セミナー代行などの提案営業をしていただくお仕事です。
【職務詳細】
■大学、部活、各連盟への訪問型 新規・ルート営業:大学や練習場、キャリアセンター、各種連盟に訪問し、同社の説明をして関係構築をしていきます。
■就活イベントの企画、運営、集客:体育会学生を集めた就活イベントを中心に様々なイベントを開催し、企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。
■学生集客をするための効果的な施策の企画立案:学校内での就活セミナー、イベントの企画、各競技団体へのスポンサー協賛の商談、スポーツ大会の企画などをお任せします。
■社会人アスリートのセカンドキャリア・デュアルキャリア支援:同社が運営するアスリート向け就職支援メディア、独自ルートを活用し社会人アスリートとの関係性を構築していきます。
■就活セミナーの講師:就活ガイダンス、就活についてのセミナーをお任せします。
■自社リファラル採用の企画立案:各スポーツにおける支援領域拡大のための自社リファラル採用に取り組んでもらいます。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・大学の運動系部活動出身者
(サッカー、野球、ラグビー、アメフト、陸上、テニスなど)
【尚可】
・営業、接客業経験者(法人・個人問わず)
- 勤務地
- 埼玉県(人員が集まり次第、オフィス開設)
- 勤務時間
- 9:00~18:00(実働8時間00分)
- 想定給与
- ■月給=基本給+固定残業代+ライフプラン手当(53,000円)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(月2万円迄)、近距離手当(月1万5000円※規定有)、役職手当、インセンティブ支給(年3回)、研修教育(外部セミナー他)、書籍購入・研修参加費負担、健康診断(年1回、会社負担)、永年勤続特別休暇制度、社員総会の実施、月間表彰制度、団体生命保険、確定拠出年金制度
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上(2022年実績:年間122日)、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、産休・育休制度(取得実績あり)
会社概要
- 社名
- 株式会社ジールコミュニケーションズ
- 資本金
- 8,000万円
- 従業員数
- 314名(2025年6月時点)
- 事業内容
- ■WEBリスクコンサルティング事業 ■WEBマーケティング事業 ■新卒採用コンサルティング事業
- 住所
- 1500011 東京都 東京都渋谷区東2-16-10 ヤナセ渋谷ビル5F
株式会社ジールコミュニケーションズのその他募集職種
- 【宮城】採用コンサルタント(RA)
- 【京都】提案営業(ポテンシャル)
- 【大阪】リクルーティングアドバイザー(RA)
- 【大阪】キャリアカウンセラー(新卒領域)
- 【愛知】キャリアカウンセラー
- 【愛知】採用コンサルタント
- 【愛知】人材マーケティング(学生集客)
- キャリアカウンセラー(中途担当)(ポテンシャル)
- 【大阪】ポジションサーチ(セールス/ポテンシャル)
- リクルーティングアドバイザー(RA)(ポテンシャル)
- キャリアカウンセラー(ポテンシャル)(体育会系学生就職支援)
- 【京都】キャリアカウンセラー(新卒領域)
- 【福岡】採用コンサルタント(RA)
- 【千葉】人材マーケティング(学生集客)
- 営業職(ポジションサーチ・ポテンシャル)
- 【大阪】コンサルティングセールス(デジタルリスク)
- コンサルティング営業(ポテンシャル)
- 採用コンサルタント
- 【大阪】キャリアカウンセラー(中途)
- 人材マーケティング(一般学生集客) 東京本社 (ポテンシャル)
- WEBコンサルティング営業(ポテンシャル)
- キャリアカウンセラー(新卒担当)(ポテンシャル)
- Web・デジタルマーケティング
- 【千葉】新卒キャリアカウンセラー(CA)
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