- 情報提供元:

株式会社バイウィルの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/10/24 ~2026/12/23
更新日:2026年10月29日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】推進営業マネージャー(企業版ふるさと納税スキーム)
- 仕事内容
- 【職務概要】
寄付候補となる企業の発掘、開拓、提案、企業内意思決定フォローにおいて、
主導的役割を担っていただける方を募集しています。
【職務詳細】
・寄附候補企業との折衝(営業)、提案資料作成、自治体とのマッチング
・自治体との連携協定、業務委託契約等のスキーム設計・契約支援
・新制度動向・税制改正のモニタリングと社内展開
【募集背景】
同社ではGXを「やるべきことからやりたくなることへ」を掲げ、
地域の脱炭素化・持続可能な経済循環の実現に向けた様々な
プロジェクトを推進しています。
その一環として、企業版ふるさと納税(地方創生応援税制)を活用し、
自治体と企業のマッチング支援、寄附スキームの構築、社会的インパクトの
最大化を担う専門チームを強化しています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・提案書(PowerPoint)・試算書(Excel)を用いたプロジェクト推進経験
・複数のステークホルダーと合意形成を図りながら案件を前に進めた経験
※上記に加え下記いずれか必須※
・BtoBの法人営業に携わった経験(3年以上)
・M&Aやビジネスマッチング等の法人支援業務に携わった経験(3年以上)
【尚可】
・コンサル、金融機関等でのBtoB業務経験
・地方創生やふるさと納税制度に関する業務経験
・官民連携・自治体向け営業に携わった経験
※全国の自治体、企業との打合せ・現地視察等のため出張あり
- 勤務地
- 【関東】東京都中央区(銀座7‐3‐5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4F)
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:11~15時)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、通勤手当(全額支給)、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり
- 休日・休暇
- 年間休日125日以上、年次有給休暇(入社当日に10日付与)、完全週休二日制(土日)、夏季休暇、年末年始休暇、その他特別休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社バイウィル
- 資本金
- 10億2,840万円
- 従業員数
- 86名(2025年10月時点)
- 事業内容
- ●環境価値創出支援事業(クレジット創出)●環境価値売買事業(クレジット調達・仲介)●脱炭素コンサルティング事業●ブランドコンサルティング事業
- 住所
- 1040061 中央区銀座七丁目3番5号 ヒューリック銀座7丁目ビル 4階
株式会社バイウィルのその他募集職種
- 【東京:リモート】営業リーダー/プロフェッショナル(事業開発部)
- 【東京:リモート】営業メンバー(事業開発部)
- 【東京:リモート】企画グループマネージャー
- 【東京:リモート】プロダクト責任者(脱炭素領域)
- 【東京:リモート】GXジュニアコンサルタント
- システム開発部(マネージャー候補)
- 事業開発(脱炭素プロジェクトの社会実装)
- 【東京:リモート】プロジェクトマネージャー(ブランドコンサル)
- パートナーサクセス(エンタープライズ企業向け)
- 流通促進セールス(マネージャー候補)
- 【東京:リモート】クレジット流通促進セールス
- 【東京:リモート】GXプロジェクトマネージャー
- 事業開発
- 【東京:リモート】創出支援コンサルタント(環境価値共創本部)
- 【東京:リモート】セールス(ブランドコンサルティング部)
- 【東京:リモート】エネルギービジネス企画担当
- 【東京:リモート】パートナーサクセス(メンバークラス)
- 創出支援マネージャー候補(環境価値共創本部)
- 【東京:リモート】シニアコンサルタント(ブランドコンサルティング)
- 【東京:リモート】GXシニアコンサルタント
- 【東京:リモート】カスタマーサクセス
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