募集要項

募集職種

総務・人事（労務・制度設計）

仕事内容

【職務概要】
人事・総務業務を幅広く担当いただきます。
経営層、現場、バックオフィスすべての部署と関わり、組織全体を支える重要なポジションです。

＜人事領域＞
・給与計算、勤怠／労務管理、人事評価制度の運用、制度設計、規程整備、入退社手続き、社外パートナー（社労士／保険会社）との連携

＜総務領域＞
・オフィス移転／レイアウト変更
・店舗開発サポート
・車両／備品管理
・社内規程管理
・安全衛生、社内設備関連の管理
・弁護士／リース会社等との調整

＜仕事の進め方の特徴＞
・プロジェクトごとの「専任担当制」で業務をリード
・経営直下案件も多数
・短期間でPDCAを回せる環境
・希望や適性に応じ専門領域のスペシャリストへ成長可能　

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　
・人事または総務のいずれかの実務経験
・コーポレート部門で長期的なキャリアを築きたい方

【尚可】
・成長中企業で裁量を持ちプロジェクト推進したい方
・成果を正当に評価され、収入も伸ばしたい方
・働きやすさと効率性を両立した環境で働きたい方
・建築業界での人事・総務経験

勤務地

東京都中野区中野4-10-2　中野セントラルパークサウス15F

勤務時間

9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、資格手当、資格取得支援制度、半期成績優秀者表彰制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、慶弔見舞金、出産・育児支援制度、認可外保育園補助金、時短勤務制度、住宅購入支援制度、健康保険組合の保養施設、宿泊補助金等

休日・休暇

年間休日116日+計画休5日（実質121日）、完全週休2日制（土日）、ＧＷ、夏季、年末年始休暇有り、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、特別休暇