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大手不動産会社の子会社(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/30 ~2026/06/01
更新日:2026年02月16日
募集要項
- 募集職種
- 【埼玉】木造施工管理(新築/戸建住宅)
- 仕事内容
- 【職務概要】
木造戸建住宅の施工管理として、工程管理、原価管理、安全管理、品質管理を行います。裁量権を持ってプロジェクトをリードできるのが特徴です。建築DXと仕組み化により、施工管理の業務効率化を推進しており、多くの棟数を担当するとともに、報酬も年々UPしやすい構造があります。
【職務詳細】
■まずは年間24棟の完工を目指していただきます
■1棟あたりの工期は105~150日程度で行います
■7~8件の案件を同時に担当します
■1棟につき約40社/50~60人のパートナーさんをマネジメントします
■担当エリアは最も遠くて20キロ圏内です
※効率的な働き方を実現することで、年間70~80棟手掛ける社員もいます
※新卒新人メンバーでも多くの社員が年間24棟を達成しています
【なぜ多くの案件を完工できるのか】
■5,000社を超えるパートナーさんとの強固な施工体制により、工期を柔軟に調整でき、低コスト・短納期で完工できる仕組みを構築しています
■建築DXによるIT活用・分業による効率化・研修の充実により、属人的なムダ業務を排除し、効率的な業務遂行を可能としています
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■木造住宅の施工管理経験のある方。
■基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方。
【尚可】
■施工管理経験者や1級、2級建築施工管理技士の資格保有者
☆☆入社後のフォローについて☆☆
■約1ヶ月間のOJTで「施工管理」の仕事に必要な知識・スキル・ノウハウをインプットします
■安全パトロール研修もあります。各現場の品質向上ポイントを現地現物で学びます
■その他、毎月事業部研修を実施。フォローアップ研修など全社的な研修も充実しています
- 勤務地
- 関東での拠点および現場事務所
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
(所定労働時間8時間)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、通勤手当(上限無し) 、OHG従業員持株会 、半期成績優秀者表彰制度、総合福祉団体定期保険、慶弔見舞金(勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円)
- 休日・休暇
- 年間休日:116日(計画休5日含むと実質121日)完全週休2日制(土・日) 、GW6日間・夏季8日間・年末年始9日間、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇
大手不動産会社の子会社(社名非公開求人)のその他募集職種
- 木造施工管理(新築/戸建住宅)
- RC施工管理(新築/マンション、ビル、商業施設)
- 【首都圏】建築設計(新築/戸建木造住宅)
- DX推進マネージャー
- インテリアコーディネーター
- 人事採用・研修
- 営業事務
- 採用事務
- 【首都圏】建築施工管理(新築/RC造マンション)
- 戸建住宅のアフターメンテナンス・リフォーム提案
- 建築設計(注文住宅設計)
- 住宅提案営業
- 積算(総合建築/RC・S・SRC造)
- 積算(木造住宅)
- 購買・渉外企画(木造建築)
- 総務・人事(労務・制度設計)
- 【埼玉】建築施工管理(新築/RC造マンション)
- 【大阪】設計プランナー
- 【埼玉】建築設計(新築/戸建木造住宅)
- 【大阪】木造戸建住宅の建築施工管理※ポテンシャル
- 【愛知】カスタマーサポート
- 【大阪】注文住宅の設計
- 【埼玉】住宅提案営業
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