募集要項

募集職種

【香川】営業※制御機器（高松市）

仕事内容

【職務概要】
インダストリアル・ビジネスカンパニーにて、モノづくりのプロセスに関わるハード機器やサービスの提供を通じ、製造現場の課題解決および製造業の経営課題、社会課題の解決を目指した営業活動を行います。

【職務詳細】
・販売店を通じた販促計画の立案・実行
市場や顧客を分析し、販売店と連携した販促策を策定。社内外の関連部署を巻き込みながら売上拡大を図ります。
・顧客への課題解決プランの立案・実行
顧客の製造現場における本質的な課題を引き出し、解決策を提案。技術的な交渉や導入までの調整を主導します。
・社内外の関連機能（生産、マーケティング等）との連携・調整
・制御機器、ロボット機器を活用したソリューション提案

【職種・業界の工夫】
営業手法としては、既存の販売網を活かす「代理店営業」と、顧客の課題に深く踏み込む「コンサルティング営業」の両面を担います。扱う商材は、入力機器（I）、コントローラ（L）、出力機器（O）、ロボット（R）、安全機器（S）のすべてを備える国内トップクラスの製品群であり、総合的な提案が可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・製造現場や生産設備向けの機器、システムを商材とした代理店営業の経験

【尚可】
・ルートビジネスのルールやフロー（引き合いから検収まで）の理解
・自動車、半導体、電子部品、食品、医療機器、ビルオートメーション等の特定業界に関する知識や知見

勤務地

香川県高松市番町１-１-５　ニッセイ高松ビル７Ｆ

勤務時間

9時00分～17時30分　 ※フレックスタイム制度あり
※事業所や部門によって異なります。

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、別居手当、寮・社宅制度、従業員持株会制度、休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）、退職年金制度(確定拠出年金制度)、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、共済会、育英支援金、育英支援一時金、介助・介護支援金

休日・休暇

年間休日125日（2022年度）、週休2日制（土日祝）、長期休暇（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（18日～25日 半日単位、時間単位での取得も可）、特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など）、節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間5～30日間 会社規定による）、産前産後休暇、配偶者出産サポート休暇