募集要項

募集職種

【東京：リモート】IR企画チーム ※リーダークラス

仕事内容

【職務概要】
グローバル戦略本部にて、IR業務のリーダーとしてチームおよび各プロジェクトのリードを担っていただきます。オムロングループの中長期的な価値を資本市場に正しく伝達し、企業価値の最大化を目指す重要なポジションです。

【職務詳細】
・市場コミュニケーションプランの策定
・投資家ターゲティング戦略の立案・実行
・IR面談のマネジメントおよびスケジュール管理
・機関投資家との面談におけるスピーカー業務
・決算説明会やIR Dayなどのイベント企画・運営
・市場との対話から得た示唆に基づく、経営戦略への提言および関連部門との議論

【この仕事の魅力】
・グループ全体を代表して資本市場との対話を担う責任ある仕事であり、価値伝達の側面から企業価値向上への貢献をダイレクトに経験できます。
・経営思考、ファイナンス、会計など、経営スタッフとして幅広い専門知見を得ることが可能です。
・市場の声を経営にフィードバックし、戦略策定に関与できるなど、活躍のフィールドが広く用意されています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　
●以下いずれかの領域で5年以上の実務経験をお持ちの方
　・事業会社における経営企画／IR／財務／経理などの企画・管理系業務経験
　・商社・金融機関における資本市場関連業務経験
　・コンサルティングファームにおける戦略・企画業務経験
　・大手企業における経営企画、広報、秘書等の経験を通じ、経営層と近い距離で業務を推進してきた方
　・営業職として経営層への提案・折衝を担い、対外的な調整・関係構築を行ってきた方
●経営層、経営層に準ずるメンバーへの提案・報告書の作成経験
●英語力（目安：TOEIC800点以上、またはそれに準じる実務経験）

【尚可】
・経営企画、社長室での実務経験
・IR、広報、事業（営業など）でのステークホルダーマネジメント経験

勤務地

東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F

勤務時間

9時00分～17時30分　 ※フレックスタイム制度あり
※事業所や部門によって異なります。

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、別居手当、寮・社宅制度、従業員持株会制度、休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）、退職年金制度(確定拠出年金制度)、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、共済会、育英支援金、育英支援一時金、介助・介護支援金

休日・休暇

年間休日125日（2024年度）、完全週休2日制（土日祝）、長期休暇（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（18日～25日 半日単位、時間単位での取得も可）、特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など）、節目休暇（35歳、45歳、53歳／会社規定による）、産前産後休暇、配偶者出産サポート休暇