募集要項

募集職種

コンプライアンス担当

仕事内容

【職務概要】
同社の基本的価値観に基づくCSV経営を実践し、健全な成長と企業価値向上を実現するため、全社的なコンプライアンス態勢の構築・推進業務を担います。

【職務詳細】
配属部署の各課において、以下のいずれかの業務を担当します。

・法令等遵守態勢の整備（グループ全体の態勢整備を含む）
・企業文化やコアバリューの浸透に関する施策の実施
・コンプライアンス委員会および部会の事務局運営
・マネー・ローンダリング、テロ資金供与、反社会的勢力への対応等の金融犯罪対策
・役職員の不祥事件や事故等の調査、および調査要否の判定
・代理店の不祥事件や事故等の調査および関連業務

【ポジションの魅力】
・リスクベースの思考による対策立案を通じ、分析力や問題解決力が向上します。
・社内外の関係者との連携により、高度なコミュニケーション能力や柔軟性が身に付きます。
・経営陣への報告や教育・啓発活動を通じて、表現力や伝達能力を伸ばせる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・基礎的なOfficeスキル（Word、Excel、PowerPoint）
・コンプライアンスや法務領域での業務に興味がある方
・非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方

【尚可】
・金融機関でのコンプライアンスに関する業務経験

勤務地

東京都新宿区西新宿2-1-1　新宿三井ビル

勤務時間

9時00分～17時00分
※フレックスタイム制あり（コアタイム：なし）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、在宅勤務環境維持手当、転勤手当、従業員持株会制度、カフェテリアプラン、誕生日ギフト、自己啓発支援金、公的資格取得援助制度、海外・国内留学制度、社員厚生会、ストック休暇、慶弔見舞金、確定拠出年金制度

休日・休暇

土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇（12月31日・1月2日・1月3日）、クリスマス休日（12月25日）、年次有給休暇、ストック休暇、結婚休暇、弔事休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、生理休暇、永年勤続休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇、リボンズ休暇