- 情報提供元:

ソニーグループ株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/04/02 ~2026/06/01
更新日:2026年04月02日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】コンセプトデザイナー※上級担当クラス
- 仕事内容
- 【職務概要】
・自部署と連携している海外拠点のクリエイティブディレクターとともにグループ内外のクライアントやプロジェクト関係者とのミーティングに参加し、要件ヒアリング、ディスカッション、プレゼンテーションを行う
【職務詳細】
・そのクリエイティブディレクターや自部署のエンジニアと連携し、アイデア創出のためのブレインストーミングを実施する
・ブレインストーミングの内容をもとに、ビジュアルスケッチ(静止画・アニメーション)として具体化する
・クリエイティブディレクターからのフィードバックを反映し、スケッチやデザインを改善・更新する
・プロトタイピングが必要な場合、必要な2D / 3Dアセットを制作・準備し、自部署のエンジニアへ提供する
・クリエイティブディレクターとともにプロトタイプのレビューおよびフィードバックを行う
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・2D / 3D グラフィックデザインおよびアニメーションの実務経験が5年以上ある方
・Adobe Creative Suite(Photoshop、After Effectsなど)および Cinema 4D、Blender、Maya などの3Dソフトを用いた制作経験
【尚可】
・プロジェクトの内容やスケジュールに応じて、適切なツールや制作アプローチを判断できる方(必要に応じてスピーディーなプロトタイプ制作など柔軟に対応できる方)
・各種ビジュアルガイドラインやブランドガイドラインを理解し、それに沿ったデザイン制作ができる方
・グラフィックを活用した分かりやすいプレゼンテーション資料を作成できる方
・ドキュメントやメールを読んで理解できる英語力
- 勤務地
- 東京都品川区大崎2-10-1
- 勤務時間
- 9:00~17:30
フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日、祝日)、年次有給休暇 (初年度6~17日、勤続年数に応じて最大24日)
会社概要
- 社名
- ソニーグループ株式会社
- 資本金
- 8,804億(2023年3月31)日付円
- 従業員数
- 連結113,000名 (2024年3月31日現在)
- 事業内容
- ゲーム&ネットワークサービス、音楽、映画、エンタテインメント・テクノロジー&サービス(モバイル・コミュニケーション/イメージング・プロダクツ&ソリューション/ホームエンタテインメント&サウンド)、イメージング&センシング・ソリューション、金融及びその他の事業
- 住所
- 1080075 港区港南1-7-1
ソニーグループ株式会社のその他募集職種
- 【東京:リモート】コンセプトデザイナー※リーダークラス
- 【東京:リモート】経理(グループ会社の決算・税務)
- 【東京:リモート】経理(国内グループ会社の決算・税務)
- 【東京:リモート】PMO(グローバルITプロジェクト)※上級担当クラス
- 【東京:リモート】PMO(グローバルITプロジェクト)※リーダークラス
- 【東京:リモート】研究開発エンジニア(機械学習予測)※上級担当クラス
- 【東京:リモート】クラウドPF開発エンジニア
- 【東京:リモート】セキュリティマネジャー
- 【東京:リモート】国内/国際税務
- 【東京:リモート】経営管理・経営企画・事業企画(グループ全体の管理)
- 【東京:リモート】経理・税務(担当者)
- 【東京:リモート】経理(連結決算)※リーダークラス
- 【東京:リモート】経理(決算・税務)
- 【東京:リモート】保険リスクマネジャー ※リーダークラス
- 【東京:リモート】SREエンジニア(S.RIDE)※上級担当クラス
- 【東京:リモート】連結決算(ソニーグループ本社/業務リード担当)
- 【東京:リモート】経理・税務(グループ主計担当)
- 【東京:リモート】Web3マーケティング
- 【東京:リモート】マーケティング(Web3事業)
- 【東京:リモート】営業(モビリティサービス)※リーダークラス
- 【東京:リモート】マルチモーダルのAI研究開発エンジニア※リーダークラス
- 【東京:リモート】マルチモーダルのAI研究開発エンジニア※上級担当クラス
- 【東京:リモート】オープンソースソフトウェアエンジニア※上級担当クラス
- 【東京:リモート】研究開発エンジニア(機械学習予測)※リーダークラス
- 【東京:リモート】バックエンドエンジニア※上級担当クラス
- 【東京:リモート】バックエンドエンジニア※リーダークラス
- 【東京:リモート】知的財産担当者(意匠業務)※リーダークラス
- 【東京:リモート】著作権担当(海外著作権政策分析)※リーダークラス
- 【東京:リモート】iOSアプリ開発(タクシー配車サービス)※リーダークラス
- 【東京:リモート】ビジュアルデザイナー
- 【東京:リモート】法務(新規事業の創出/M&A)※リーダークラス
- 【神奈川】ビジュアルデザイナー
- 【東京:リモート】Webアプリケーションエンジニア※担当クラス
- 【東京:リモート】マルチモーダルのAI研究開発エンジニア※リーダークラス
- 【東京:リモート】経理(決算・税務)
- 【東京:リモート】新規事業立上げ(Web3事業の業務設計・運営)
- 【東京:リモート】DX推進(企画・開発・運用)※上級担当クラス
- 【東京:リモート】Webアプリケーションエンジニア※上級担当クラス
- 【東京:リモート】著作権 ※リーダークラス
- 【東京:リモート】管理業務 ※若手クラス
- 【東京:リモート】プラットフォーム開発エンジニア(DX推進)※リーダークラス
- 【東京:リモート】経理・税務(上級担当者)
- 【東京:リモート】経理・税務(リーダークラス)
- 【東京:リモート】プラットフォーム開発エンジニア(DX推進)※上級担当クラス
- 【東京:リモート】iOSアプリ開発(タクシー配車サービス)※上級担当クラス
- 【東京:リモート】経営企画(中長期戦略立案)
- 【東京:リモート】法務(新規事業の創出/M&A)※上級担当クラス
- 【東京:リモート】コンプライアンス(プログラムの企画・運営)※リーダー
- 【東京:リモート】DX推進(企画・開発・運用)※リーダークラス
- 【東京:リモート】経理(グループ本社の経理/税務) ※リーダークラス
- 【東京:リモート】国内/国際税務 ※上級担当クラス
- 【東京:リモート】国内/国際税務※リーダークラス
- 【東京:リモート】財務(ベンチャーキャピタリスト)
- 【東京:リモート】デザインプロデューサー
- 【神奈川】デザインプロデューサー
- 【東京:リモート】営業(タクシー配車サービス)
- 【東京:リモート】オープンソースソフトウェアエンジニア※担当クラス
- 【東京:リモート】オープンソースソフトウェアエンジニア※リーダークラス
- 【東京:リモート】SREエンジニア(S.RIDE)※リーダークラス
- 【東京:リモート】管理業務 ※リーダークラス
- 【東京:リモート】著作権
- 【東京:リモート】事業企画・Web3事業開発
- 【東京:リモート】保険リスクマネジャー ※上級担当
- 【東京:リモート】研究開発エンジニア(画像認識AI)
- 【東京:リモート】プロダクトマネージャー※上級担当クラス
- 【東京:リモート】プロダクトマネージャー※リーダークラス
- 【神奈川】法務担当(新規事業の創出やM&A)
- 【東京:リモート】アプリケーションセキュリティリーダー
- 【東京:リモート】経営管理・経営企画 ※リーダークラス
この求人と似た求人情報
-
3DCGモデラー
株式会社小学館ミュージック&デジタルエンタテイメント
東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル4階・5階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
グッズデザイナー※若手採用
株式会社ブロッコリー
東京都練馬区豊玉北5-14-6 新練馬ビル
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
記事デザイナー
株式会社KITEN
【関東】東京都渋谷区(桜丘町18-4 二宮ビル3階)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
3Dクリエイター
クリエイティブコミュニケイションズ株式会社レマン
【本社】〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-19-25 ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
グラフィックデザイナー/アートディレクター
株式会社さら
東京都千代田区内神田1-16-8 内神田ミッドスクエア6F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
プロダクトデザイナー
京楽ピクチャーズ.株式会社
東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン5F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
グラフィックデザイナー
クリエイティブコミュニケイションズ株式会社レマン
東京都渋谷区渋谷1-19-25 エスタビル
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
グラフィックデザイナー
株式会社BREXA Technology
東京都千代田区丸の内1-8-3 トラストタワー本館 16、1...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
