募集要項

募集職種

法務担当

仕事内容

【職務概要】
グループ各社の経営統括を担う同社にて、新設される法務室の立ち上げメンバーとして、法務体制の構築および実務全般に従事していただきます。

【職務詳細】
・契約書の立案、作成、審査（顧問弁護士との連携含む）
・社内規程の立案、整備、運用管理
・登記申請、許認可申請の手続き支援
・法改正情報のグループ会社への展開
・個別の法的課題に対する調査、対応、社内支援
・コンプライアンス体制の構築、運用（内部通報制度、ハラスメント相談窓口の整備等）
・コンプライアンス教育の企画、実施（個人情報保護、ハラスメント防止等）

【ポジションの魅力】
・新設部署の立ち上げメンバーとして、業務プロセスや組織体制の構築にゼロから携わることができます。
・グループ会社全体の業務最適化や制度設計に関与し、変革の推進役として影響力を発揮することが可能です。
・自身のアイデアや提案がグループ全体に波及し、組織全体の発展に寄与する達成感を得られます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・企業の法務、総務部門または法律系事務所での実務経験3年以上
・契約書や社内規定のリーガルチェックの実務経験
・以下のいずれかの資格または経歴をお持ちの方
　・法律系士業資格（弁護士、司法書士、行政書士、社会保険労務士）
　・法科大学院修了
　・ビジネス実務法務検定2級以上

【尚可】
・法務部門の立ち上げや業務プロセス設計に関与した経験
・コンプライアンス体制の構築、運用経験
・リスクマネジメントや内部統制に関する知識、実務経験

勤務地

東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24階

勤務時間

9：00～17：45（実働7.75時）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

共済制度：｢リロクラブ」による宿泊施設・娯楽施設の割引制度／通勤手当（全額支給）／家族手当／役付手当／社保補助手当　等

休日・休暇

【年間休日126日】土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、忌引き休暇、産前・産後休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介休業制度、短時間勤務制度など