募集要項

募集職種

【東京：リモート】経理（リーダー候補）

仕事内容

【職務概要】
東証プライム市場上場の独立系IT企業にて、グループ会社の経理業務全般を担当します。将来のリーダー候補として、組織の牽引を期待されるポジションです。

【職務詳細】
・決算実務（月次／四半期／年次）：グループ会社の単体決算から、連結決算業務まで一貫して携わります。
・連結決算／開示業務：連結パッケージの作成、有価証券報告書等の開示書類作成補助を行います。
・グループ管理／統制：M＆Aで新たに加わった会社への会計指導や、グループ共通ルールの浸透を推進します。
・業務改善提案：既存フローの効率化やガバナンス強化に向けた提案・実行を担います。
・将来的なミッション：M＆Aに伴う新規参画企業の立ち上げ支援や、マネジメント業務などへの挑戦。

配属先：管理本部 経理部
人数：6名（部長1名、課長格1名、主任1名、リーダー2名、メンバー1名）
男女比：5：5
平均年齢：経理部全体で40歳（メンバー間では35歳）
★中途入社者が多く、馴染みやすい雰囲気です★

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・経理の実務経験4年以上
・月次、年次決算の一連の流れを理解していること
・日商簿記2級
・PCスキル（Excel：VLOOKUP、ピボットテーブル等、Word）

【尚可】
・上場企業または会社法上の大企業での会計実務経験
・連結決算、資金繰り、開示手続きの実務経験
・税理士、公認会計士等の資格取得に向けた学習経験

勤務地

東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー22階

勤務時間

8時45分～17時30分　※フレックスタイム制度有り（コアタイム：10時～15時）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

技術認定手当／社内認定資格手当、従業員持株会、団体生命保険、定年後再雇用制度、永年勤続表彰、退職金制度（※確定拠出型年金）、産前産後休暇、出産祝金（1子当たり10万円）、子育て手当（8,500円（1子につき）※社内規程に基づく）、育児休業、育児対応フレックス、出張手当、役職手当、住宅手当、出張手当、在宅勤務手当、交通費支給、時短勤務制度、定年60歳

休日・休暇

年間休日122日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12／29～1／4）、年次有給休暇（20日）、特別休暇（慶弔、育児、介護、産前産後 等）、永年勤続休暇