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株式会社スタイルブレッドの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/04/20 ~2026/06/19
更新日:2026年04月20日
募集要項
- 募集職種
- 【群馬】工場長候補
- 仕事内容
- 【職務概要】
高品質な焼成冷凍パンを製造する桐生工場にて、工場全体の運営責任者候補として、安定供給と生産性向上を主導いただきます。
【職務詳細】
■工場管理業務
・生産性向上に向けた施策の立案および実行
・業務改善、現場スタッフの人材育成、マネジメント
・労務管理、安全衛生管理の徹底
■製造管理業務
・各生産ラインの製造進捗管理
・生産計画に基づいた工程管理
【ミッション】
単なる既存ルールの維持ではなく、現場の課題を捉え「どうすれば今より圧倒的に生産性を上げられるか」という視点で、生産体制そのものに変化を作っていくことが期待されています。
【キャリアパス】
まずは工場長候補(プレイングマネージャー)として現場理解を深めていただき、将来的には全工場(拠点)を統括するマネージャー職へのステップアップを目指せる環境です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・食品業界の製造部門での生産ラインリーダー経験、または生産管理、生産技術としての工場勤務経験
・マネジメント経験(規模不問)
【尚可】
・製パン、製菓メーカーでの工場長経験
・製造現場での実務および技術に関する深い知見
- 勤務地
- 群馬県桐生市広沢町1-2525-2
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、出張手当、スマホ・パソコン支給、企業型ベビーシッター割引券、資格取得補助(パン製造技能士・パンシェルジュ検定等)、月1回食事補助
- 休日・休暇
- 年間休日123日、土日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇、子の誕生日休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社スタイルブレッド
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員数
- 366名
- 事業内容
- ■プロユース事業(高級レストラン、高級ホテルなどへの高付加価値パンの製造・販売)■おいしいパンのある生活の普及、提供活動■一般消費者向けのパンを通じたライフスタイルの提案
- 住所
- 3760013 桐生市広沢町1-2525-2
株式会社スタイルブレッドのその他募集職種
- 【群馬】酵母研究開発
- マーケティング責任者候補
- 【群馬】受発注業務※桐生市
- FP&A(予算統制・経営管理)
- EC事業マネージャー(自社ECサイト)
- 【群馬】品質管理(マネージャー候補)
- 【群馬】工場統括マネージャー(工場長)
- 【群馬】設備保全※桐生市
- 【北海道】フィールドセールス(課長職)
- 【北海道】フィールドセールス(メンバー職)
- 【宮城】営業マネージャー(チームリーダー候補)
- マーケティング担当
- 受発注管理・営業事務
- 【群馬】製造管理リーダー候補(食品)※桐生市
- 【宮城】法人営業※マネジメント職候補
- インサイドセールス(冷凍焼成パン)※メンバークラス
- グローバルセールスサポート
- 【宮城】セールス※ポジションサーチ
- 【中国】海外営業 ※香港駐在
- 【アメリカ】海外営業 ※ニューヨーク駐在
- 【群馬】生産技術(パン製造)※桐生市
- 商品企画・開発(パン)
- M&A
- 【広島】フィールドセールス
この求人と似た求人情報
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【群馬】工場統括マネージャー(工場長)
株式会社スタイルブレッド
群馬県桐生市広沢町1-2525-2
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【群馬】生産管理(藤岡市)
日本肥糧株式会社
群馬県藤岡市岡之郷字戸崎559-3
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【群馬】製造管理リーダー候補(食品)※桐生市
株式会社スタイルブレッド
群馬県桐生市広沢町1-2525-2
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【群馬】品質管理※前橋市
株式会社ベイシア
群馬県前橋市亀里町900
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【群馬】品質保証※前橋市
サンヨー食品株式会社
群馬県前橋市朝倉町555-4
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【群馬】食品製造管理(管理職候補)※館林市
株式会社虎昭産業
群馬県館林市北成島町2578
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【群馬】生産技術(邑楽郡大泉町)
ハナマルキ株式会社
群馬県邑楽郡大泉町吉田1216
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【群馬】生産技術
株式会社ウイルテック
プロジェクト先による
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
