募集要項

募集職種

財務経理・FP＆Aマネージャー

仕事内容

財務経理・FP＆Aの実務を自ら担いながら、管理と実行の両面から
事業成長を支えるプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。

■財務・経理
・月次・年次決算の推進
・事業特性に応じた会計処理の整備・改善
・出納管理・資金繰りの実務および改善
■FP＆A・管理会計
・予実管理、KPIレポート作成および経営層への報告
・部門別損益・KPI分析
・BIダッシュボードの整備・改善
■テクノロジー活用
・BI／DBを活用したデータ分析
・生成AI・SaaSを活用した業務効率化
・クラウド会計システム（freee等）の運用改善
■チームマネジメント
・メンバー育成・業務分担設計
・業務プロセス標準化、属人化解消

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◎急成長EC事業において、財務・FP＆A体制をゼロベースで設計できます。
◎データとAIを活用し、財務から事業意思決定に関与できるポジションです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■BIまたはDBを直接参照・利用した、経理・FP＆A経験
■事業会社における会計・FP＆A経験（EC／プラットフォーム経験歓迎）
■AIを活用した業務従事経験
■クラウド会計システムの利用経験（freee等）
■月次・年度決算の締め経験
■予実分析・管理会計の運用、経営層への提案・対話経験
■稟議プロセスの運用及び改善経験

【尚可】
■スタートアップ／ベンチャー企業での財務・経理・FP＆A経験
■上場準備（IPO）または成長フェーズ企業での管理体制構築経験
■BI／DBを活用した管理会計・業務プロセス改善経験
■生成AIやSaaSを活用した業務効率化・自動化の推進経験

勤務地

【関東】東京都渋谷区(神南1丁目12-16 アジアビル9F)

勤務時間

フレックスタイム制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

退職後も失効しないストックオプション、通勤手当（最大月額30,000円）、入社後の特別休暇（5日間）、書籍・セミナー補助制度、育児休業・エフ休（Female休暇／月1回）制度

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（入社時に5日間）、エフ休（女性特有に関する体調不良・検査に対する休暇／月1回）、慶弔休暇、産休・育休、子の看護等休暇