募集要項

募集職種

ソリューションセールス（教育プログラム）

仕事内容

【職務概要】
園の教育方針や保護者のニーズに合わせた最適なプログラムを企画・提案します。
※長期的な関係構築を行う営業スタイルで、
導入からその後の運営サポートまで一貫して携わる中間層向けのポジションです。

【職務詳細】
■誰に：幼稚園・保育園・こども園などの教育施設の園長先生や担当者
　　　　（またその先にいる保護者・園児）
■何を：子ども向け課外教室サービス（英会話・ダンス・そろばん・プログラミングなど）
■どのように：提案営業

＜具体的には＞
・園へ訪問して課題やニーズをヒアリング
→教育方針や保護者ニーズに合わせた最適なプログラムを提案
・契約手続き・導入準備・講師手配・体験会運営・開講後フォロー　など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・顧客折衝のご経験をお持ちの方
・電話・アポからの営業活動に抵抗がない方

～このポジションから得られるもの～
◎園の教育づくりに直接関わり、“教育の現場を動かす実感”を得られる仕事
幼稚園や保育園にとって、課外活動は園の魅力をつくる大切な要素です。
この仕事では、園長先生や担当の先生と話し合いながら、
「どんな学びを子どもたちに届けたいか」を一緒に考え、園に合ったプログラムを提案します。
→あなたの提案がそのまま園の教育の一部になり、子どもたちの成長につながります。

勤務地

東日本統括本部／東京都墨田区太平4-1-3オリナスタワー8F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

育休後時短勤務制度、確定拠出年金制度、改善提案制度、インフルエンザ予防接種費用補助、ジョブリターン制度、セイハファミリークラブ（社員割引制度：社員本人の子どもは同社のレッスンを月謝無料で受講可能、社員本人の三親等は半額）、退職金制度（定年60歳、再雇用65歳まで）、住宅手当、家族手当

休日・休暇

年間休日数120日、その他・月10休制・シフト制、年末年始休暇、夏季休暇、年間有給休暇10日（入社半年経過後に付与）、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇