募集要項

募集職種

電気主任技術者（マネジメント）

仕事内容

【職務概要】
同社において、電気主任技術者としての専門知識を活かし、若手技術者や協会会員への教育・指導を中心に携わっていただきます。

【職務詳細】
・若手技術者への指導：同社の若手従事者に対し、実務に必要な技術力・知識のレクチャーを行います。
・協会会員への技術指導：同社が運営している協会の所属会員に対する、技術的なアドバイスやフォローアップを行います。
・技術研修会の企画・実施：最新の法令、技術トレンド、保安管理のポイントなどをテーマにした研修会の講師・運営を担当します。

【魅力】
・これまでの豊富な実務経験を活かし、指導者・マネジメント層としてのキャリアを築くことができます。
・スキルアップの成果が直接、月々の給与加算（最大25万円）に直結する仕組み（技能手当）が整っています。
・年間休日128日、完全週休2日制と、ワークライフバランスを保ちながら働くことができる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・第三種電気主任技術者以上の資格
・外部委託の保安従事者としての実務経験
・第一種普通自動車運転免許

【尚可】
・技術指導・教育の経験
（例：社内での若手育成、実技指導など）
・研修講師の経験

勤務地

東京都新宿区北新宿2-21-1　新宿フロントタワー12階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■月額に各種手当を含む

待遇・福利厚生

交通費支給、退職金制度、健康診断、役職手当、資格手当、資格取得制度、リファラル制度、技能手当（30,000円～250,000円／月：各レベルごとに設定された「技術力」および「指導力」の基準をクリアすることで支給）、地域手当（30,000円）

休日・休暇

【年間休日128日】完全週休2日制、夏期休暇（3日、変動あり）、年末年始休暇、有給休暇（入社日に付与、入社時期により日数の変動あり、勤続年数により最大20日）、産前・産後休暇、育児休暇