募集要項

募集職種

人事（戦略立案・採用／リーダー候補）

仕事内容

【職務概要】
事業戦略・組織戦略と連動した採用戦略の設計から実行までをリードし、経営陣・事業責任者と密に連携しながら事業成長に直結する採用成果の創出を担います。

【職務詳細】
・中途採用の推進（エンジニア・ビジネス・コーポレート職種の母集団形成、チャネル戦略設計、KPI管理、選考／クロージングの一気通貫実行）
・インターン採用（長期インターン学生採用の母集団形成、KPI管理、選考／クロージングの一気通貫実行）
・採用イベント企画、情報発信、採用広報との連携を通じた市場認知拡大・タレントとの接点創出
・経営陣・事業責任者と連携した採用要件の調整および戦略立案
・全社の採用力向上に向けた「全員採用」カルチャーの推進
・オンボーディング、育成、評価など将来的なHR機能全般への領域拡大

【魅力】
・これまでの経験や強みに応じて担当領域を柔軟に調整します
・意思決定者が近くにおりスピード感を持って事業推進が可能です

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【いずれか必須】
・事業会社でのエンジニア採用人事経験（2年以上）※中途・新卒不問
・人材エージェント企業でのエンジニアリクルーティング営業経験（2年以上）
・ヘッドハンティングファームでダイレクトスカウトを通じて幹部層を採用支援した経験（2年以上）
※経験年数は問いません。
※採用業務の一部のみを担当していた方も歓迎します。

勤務地

東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 3F

勤務時間

10：00～19：00 or 9：00～18：00
ご自身のご都合により選択可

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

ITS健保、本購入制度、Udemy講座購入制度、Claude Code・neoAI Chat等のAIツール配布、ノートPC支給制度、ウォーターサーバー・コーヒーメーカー完備、全席フリーアドレス、半年に1回のワーケーション（宿泊費・食費負担）

休日・休暇

完全週休2日制（日曜日 ＋ 任意1日）、祝祭日、年末年始等、有給休暇、介護・慶弔等休暇、産前産後休暇、育児休業（男性最大1ヶ月、女性最大1年）、育休中オンライン稼働制度