募集要項

募集職種

デイサービス・ショートステイのセンター長～エリア長候補

仕事内容

【職務概要】
同社が運営する首都圏のデイサービス・ショートステイ事業所にて、まずはセンター長（管理者）として業務を習得し、その後エリア長（ユニット長）として複数事業所のマネジメントを担当します。

【職務詳細】
・デイサービスセンター長業務（事業所運営、業務プロセスの把握、スタッフマネジメント）
・エリア長業務（担当する6～10事業所程度の収支管理、体制構築、人材育成、サービス品質向上、コンプライアンス遵守の支援）
・グループ長や他エリア長と連携した組織運営およびスーパーバイズ業務

【研修・キャリアパス】
・管理者就任前にOFF-JT／OJT研修を実施します。
・数ヶ月以上のセンター長経験を経て、組織変更時にエリア長へ就任します。
・将来的にはグループ長やマネージャー等への昇格を目指すことが可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・デイサービスにおける管理者経験
・一定のPCスキル

【尚可】
・介護事業におけるエリア長経験

勤務地

東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11F（本社）および首都圏の各事業所

勤務時間

標準的な勤務時間帯：9時00分～18時00分
※1年単位の変形労働時間制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■住宅手当（世帯主：1万円 ※サブチーフ以上の役職採用の場合はございません）■慶弔見舞金制度■永年勤続表彰制度■従業員持株会制度（奨励金あり）■確定拠出年金制度（会社拠出なし）

休日・休暇

■年間休日115日■週休2日制（土日祝）■産前産後休暇■育児・介護休業制度