- 情報提供元:

コニカミノルタ株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/08/31 ~2026/10/30
更新日:2026年08月31日
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】事業管理リーダー(センシング事業)
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社の成長を牽引するセンシング事業部にて、事業管理グループのマネジメント層(課長・マネージャー候補)としてグローバル全体の経営推進・管理体制構築およびチームマネジメントを担当します。
【職務詳細】
・月次予実分析、中期経営計画・単年度計画の策定推進
・経営層(役員・事業部長等)に向けた経営数値の集約・分析、および事業課題に対する対策立案・実行提言
・BIツール等を活用した海外グループ会社・各販社の経営数値モニタリング体制構築と運用
・海外子会社の予実乖離に対する原因究明、経営改善に向けた指導・ハンズオン支援
・PL管理に加え、BS/FCFの最適化に向けた管理手法の構築および実行推進
・事業管理グループのマネジメント(メンバーの育成・評価、業務プロセスの標準化・効率化)
【ポジションの魅力】
経営陣や事業部長とダイレクトに対話し、グローバル規模での経営戦略・事業推進に直結する意思決定をドライブできます。将来的には海外駐在や現地法人のCFO・CEO等へのキャリア展開も狙える環境です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・下記いずれかの経験(3年目安)
- 事業会社における事業管理、経営企画、管理会計の経験、またはコンサルティングファームにおける事業戦略・経営改善プロジェクトの経験
- PLだけでなく、BS/FCFを踏まえた財務・経営分析の実務経験
・マネジメント経験(ピープルマネジメント経験、またはプロジェクトリーダーとして多部門を巻き込んだ業務推進経験)
・ビジネスレベルの英語力(海外拠点との交渉や、意思決定を伴うディスカッションが可能なレベル)
【尚可】
・海外グループ会社・海外拠点の経営管理、または海外駐在の経験
・グローバル規模での管理会計制度の設計・構築やBIツール構築・導入の経験
・経営改善・業務改革(BPR)のプロジェクトリード経験
・日商簿記1級・2級、公認会計士、USCPA、MBAなどの有資格者
・TOEIC 800点以上または同等の英語運用能力
- 勤務地
- 大阪府高槻市桜町1-2 高槻サイト
- 勤務時間
- 8時30分~17時10分(所定労働時間:7時間40分)
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、副業制度、独身寮、体育館、グラウンド、確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
- 休日・休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業、介護休業
会社概要
- 社名
- コニカミノルタ株式会社
- 資本金
- 37,519百万円
- 従業員数
- 単体 3,888名 連結 34,363名
- 事業内容
- ■複合機(MFP)、プリンタ、印刷用機器、ヘルスケア用機器、産業用医療用計測機器、産業用インクジェットヘッド、テキスタイルプリンタ等の開発・製造・販売並びに関連消耗品、ソリューションサービス等 ■電子材料、照明光源パネル、機能性フィルム、光学デバイス開発
- 住所
- 1000005 千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
コニカミノルタ株式会社のその他募集職種
- 【愛知】デジタル複合機における生産設計
- 【東京:リモート】データプラットフォームエンジニアリード
- 製品教育の講師(プロダクションプリント(商業印刷)製品)
- 【東京:リモート】事業管理・管理会計DX推進(マネージャー候補)
- 【愛知】デジタル複合機の包装設計
- 【兵庫:リモート】品質管理/品質保証担当(マネージャー候補)
- 新規価値創出イネーブラー
- 商業印刷向け電子写真方式プリンターのメカ開発
- 品質管理(情報機器製品)
- 【愛知】品質管理(情報機器製品)
- 【愛知】オフィス向けデジタル複合機 光学ユニット生産技術エンジニア
- 情報機器事業の営業AX推進リーダー
- 事務機・プリンター評価試験管理(ISO17025維持管理担当)※東京サイト八王子
- プロダクションプリント製品のエレキハードウェアエンジニア
- オフィス複合機(MFP)の機能仕様設計・要件定義リーダー
- 【愛知】オフィス複合機(MFP)の機能仕様設計・要件定義リーダー
- 【大阪】オフィス複合機(MFP)の機能仕様設計・要件定義リーダー
- プロダクションプリント機器の品質保証
- 【大阪】事業企画/販売企画担当
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