募集要項

募集職種

【大阪：リモート】人材・組織開発コンサルタント

仕事内容

【職務概要】
大企業やそのグループ企業を中心に、経営陣や人事部門のパートナーとして
組織開発・人材育成の課題解決に向けたコンサルティングおよび提案・
実行支援を行います。

【職務詳細】
・クライアントの経営課題・人事課題に対するヒアリングおよび課題抽出
・グロービスの全既存サービスを組み合わせた本質的なソリューション提案
　（一人あたり50~60社担当）
・事業戦略系・組織開発系の社内プロジェクトへの参画・推進
・プログラム・コンテンツの開発および将来的な研修講師としての登壇・執筆活動

【魅力・特徴】
・単なる研修販売にとどまらず、経営課題に対する本質的なアプローチに
　集中できる環境です。
・プロフェッショナル職として専門性を高めるほか、経営知の発信や
　講師登壇、新規事業プロジェクトなど多彩なキャリアパスが広がっています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験3年～11年目まで
※下記いずれかの実務経験
・法人営業経験
・企画や戦略提案、実行の経験
・事業会社での人材育成企画、人材開発企画、人事戦略企画等の経験
・コンサルティングファームでの経営コンサルティング経験

【尚可】
・ソリューション営業等の法人に対する企画提案営業経験
・無形商材の営業経験
・MBA取得（経営知識の体現および講師登壇期待のため）

勤務地

大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル4F

勤務時間

フレックスタイム制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給、退職金制度（定年：60歳）、継続雇用制度（65歳まで）、持ち株制度、グロービス経営大学院受講支援制度／海外短期留学支援制度（規定有）、自己啓発支援（年間上限20万円）、業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担）　等

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇（勤続5年／10年に付与）　等