募集要項

募集職種

エリアマネージャー

仕事内容

【職務概要】
エリア全体（約30店舗／150名）のPL改善と成長戦略の実行をリード。
事業の数字責任・複数グループ横断の戦略運営をお任せします。数値管理や組織づくりだけでなく、現場の声を直接感じながら課題を発見し、解決に導くプレイングマネージャー的な立ち位置です。

【職務詳細】
１子どもたちへの運動発達支援を支える：
各店舗が質の高い支援を提供できるよう、現場と経営の両面から伴走していただきます。

２マネジメント／店舗運営：
約30店舗ほどのスタッフの管理や育成、定期面談を通じたスタッフのフォロー、店舗経営を行います。約6店舗ごとにグループリーダーがいるため、協力体制を築きます。

３新店舗開所準備：
マーケティングを行い、新規出店エリアを選定します。行政の手続きや物件の選定、利用者集客等もエリアマネージャーが中心となり進めていきます。

４人材採用／育成：
出店に伴う従業員確保に向け、面接官の役割を持ちます。入社後の研修やフォローも行います。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・マネジメント経験（業界・職種不問、店長経験等も可）

【尚可】
・店舗の開発経験
・児童指導員や教育に関する資格をお持ちの方
・スポーツに関するご経験をお持ちの方
・店舗型ビジネスでのご経験がある方

勤務地

配属先により異なる※東京都内

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

定期健康診断、社会保険完備、全国職メンバーの転勤における引越し補助や転勤一時金サポートあり、資格取得支援制度あり、育産休取得実績あり、慶弔休暇取得可能、オフサイト（毎月一人1000円のランチ代補助）、スポーツオフサイト（運動経費サポート）、DOKIDOKI Point、Lii Box（入社時プレゼント）

休日・休暇

【年間休日120日程度】週休2日を基準としたシフト制、長期休暇（GW・夏季休暇・年末年始）、スペシャルホリデー（特別休暇）3日、有給休暇、慶弔休暇