募集要項

募集職種

ラーメン山岡家の夜勤スタッフ◆未経験歓迎◆週休3日◆最大5連休◆月収30万円可能◆入社祝金30万◆転勤なし

募集背景

ラーメン山岡家を全店舗直営で展開している当社。全店舗、機械を入れずに「店内でイチから手作り」を貫き、創業当時の味を守り続け、国内300店舗、47都道府県への出店を目標に新店舗も続々とOPEN中！現在、店舗スタッフを積極採用中です！

仕事内容

◎"週休3日制"で年間休日156日
◎最大5連休の取得もOK！長旅も安心してできる
◎転勤なし

ラーメン屋「山岡家」の店舗スタッフとして調理・接客をお任せします。

■具体的には■
◎接客・調理(仕込み、スープ作りなど)
◎食材管理・衛生管理
◎店舗設備の管理

【効率的な店舗運営を行っています！】
・食券機やお水のセルフサービスで少人数でも運営可能
・厨房や客席間の導線のスリム化

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
"丸千代山岡家"はぐんぐん伸びている成長企業です
駐車場を広くとれる幹線道路沿いへの出店や
食券機を導入した効率的な戦略により、
直近では単月の売上が20億円を超えるなど売上を伸ばしています。
着実な店舗展開で東証スタンダード上場を実現している企業です。
リピート率75％がその証（※飲食店の平均50％）。

着実にファンを増やしており、
国内300店舗、47都道府県への出店を目標に
新店舗もぞくぞくとOPEN予定です！

【注目ポイント】
社員の働きやすさに注力したホワイトな環境です
◆週休3日制＆年間休日156日
⇒趣味や家族との時間も確保できます

◆転勤なし＆車通勤OK
⇒住み慣れた地元で長く働けます

◆残業代は全額支給＆サービス残業は一切なし
⇒働いた分だけ、しっかりと収入に反映させることができます！

◆最大5連休も取得できる！
⇒長期の旅行や家族との時間もしっかり確保できます

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

★未経験OK★学歴不問

◎経験不問！飲食業界に
チャレンジしたいという方も歓迎します。

≪こんな方はぜひご応募ください≫
・山岡家のラーメンが好き
・地元で長く働きたい
・飲食業界経験を活かしたい

【歓迎する経験・スキル】
「もともと山岡家のラーメンを食べていた」
というスタッフも多くいます！
「山岡家のラーメンが好き」という方も歓迎します！

勤務地

★マイカー通勤可（駐車場完備）
★全国の各店舗で募集中！続々出店予定！

～国内300店舗、47都道府県への展開を目標に出店中！～

▼積極採用地域▼
・北海道
・群馬、栃木、茨城、千葉、埼玉
・愛知、兵庫、岡山

▼下記にも店舗があります▼
・北海道
・東北（青森、宮城、秋田、山形、岩手、福島）
・関東（群馬、栃木、茨城、神奈川、千葉、埼玉、東京）
・中部（愛知、静岡、三重、長野、山梨、新潟）

▼勤務地の詳細はこちら▼
https://www.yamaokaya.com/shops

◆勤務地の希望を考慮いたします
◆転居を伴う異動は、引っ越し費用と入居時の初期費用を全額会社が負担します

【札幌本社】
北海道札幌市東区東雁来7条1丁目4-32
【関東事務所】
茨城県つくば市小野崎127-1

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
【札幌本社】
バス停「東苗穂6条3丁目」から徒歩11分

【関東事務所】
つくばエクスプレス「つくば駅」徒歩13分

勤務時間

22:00～9:00(実働10時間／休憩1時間)
※残業代は1分単位で全額支給
※週休3日制（シフト制：月12日）

想定給与

≪想定月収30万円≫
★週休3日制の正社員はお休みも稼ぎも欲張りたいという方にピッタリです！
★入社祝金30万円！

＜入社後、店長候補にキャリアチェンジも可能！＞
◎一般社員：月給23万円～36万円
◎店長：月給39.5万円以上
◎ミドル店長（エリア）：月給41万6,000円以上
◎ミドル店長（ナショナル）： 月給44万1,000円以上
◎SV：月給60万円以上
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～≪想定月収30万円の詳細≫～
＝月給額＋深夜手当4万4160円＋残業代

※試用期間3ヵ月あり。待遇や福利厚生は同じです
※残業代全額支給（1分単位で支給）
※勤務時間により深夜割増手当支給
※年2回昇給チャンス有

【給与例】
400万円／30歳（1年目）週休3日制正社員（月給30万7700円+各種手当）

入社後の成長サポート

【入社後研修】
研修センターで、接客や店舗の設備など
山岡家について学びます。
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【店舗配属】
研修を受けた後は店舗へ配属。
ベテランからサポートを受けながら
現場でオペレーションについて学びます。
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【調理研修】
店舗配属1ヶ月後に、再度研修センターで
2日間程度の調理メインの実習を実施します。
※交通費宿泊費会社負担

待遇・福利厚生

◆転勤なし
◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆社会保険完備
◆誕生日手当
◆交通費支給（当社規定による）
◆出張手当
◆残業手当（全額支給）
◆深夜勤務手当
◆休日出勤手当
◆資格取得支援
◆財形貯蓄制度
◆社員持株会制度
◆永年勤続表彰制度
◆団体自動車保険
◆食事補助制度
◆制服貸与
◆マイカー通勤可（駐車場完備）
◆退職金制度(確定拠出年金)
◆屋内禁煙

休日・休暇

★公休と特別休暇を合わせて5連休も取得可能！
★年間休日156日！
◆週休3日制（シフト制：月12日）
◆シーズン休暇(最大5日/年)
◆誕生日休暇(1日/年)
◆有給休暇（入社半年後に10日付与）
◆慶弔休暇