募集要項

募集職種

人材コーディネーター｜未経験OK/学歴不問/リモートOK/年3回インセンティブ支給/残業ほぼなし/ノルマなし

募集背景

アパレル・宝飾業界に特化した人材紹介事業を展開している当社。お取引先企業様からのご依頼も安定しており、事業は好調です。さらなる事業拡大を目指し、新たにインサイドセールスを増員募集することになりました！

仕事内容

有名ラグジュアリーブランドをはじめとする企業と、
新たな可能性を持つ人材との出会いをつくる仕事です。

【具体的な仕事の流れ】
▼新たな出会いをつくる
リストなどをもとに候補者の方へお声がけし、面談をご案内します。

▼これからのキャリアを一緒に考える
これまでのご経験や将来の希望を丁寧に伺い、
その方らしく活躍できる道を一緒に探します。

▼企業とのご縁をつなぐ
推薦状やレジュメなどを作成し、
候補者の魅力や可能性を企業へお伝えします。

▼新しいスタートに寄り添う
就業後も定期的に連絡を取り、
仕事の悩みや近況を伺いながら長く活躍できるよう支えます。

★一人ひとりの新たな可能性をひらく仕事
転職サイトへの登録を待つのではなく、
こちらから候補者の方へお声がけするのが当社のスタイル。
今すぐ転職を考えていない方とも丁寧に対話を重ね、
これまでの経験や希望を伺います。
その方自身もまだ気づいていない強みを引き出し、
より自分らしく活躍できるキャリアを一緒に考えます。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
個人のノルマなし◎チームみんなで助け合う社風です！
「人材紹介のお仕事＝個人プレイで競争する」
というイメージがあるかもしれませんが、当社は違います。
個人の厳しいノルマはなく、チーム全体の目標達成を目指すスタイルです。

「書類作成は得意なメンバーに任せよう」など、
お互いの得意・不得意を補い合いながら進めています。
困ったことがあればすぐに先輩がフォローに入ってくれるので、
未経験の方も孤立することなく安心してステップアップできる環境です。

【注目ポイント】
ノルマがなくてもしっかり稼げる！年3回のインセンティブ◎
当社では、求職者様と企業様のマッチングが成功した際、
関わった業務に応じてインセンティブを支給しています。

個人のノルマがないため、プレッシャーに追われることなく
目の前の求職者様に寄り添えるのが特徴です。
その丁寧な対応が結果的に高い成約率に繋がり、
しっかりあなたの収入として還元されます！
実際に未経験スタートの入社2年目の先輩は、
年150万円のインセンティブを獲得しています。
頑張りを見逃さず、収入で還元する仕組みが整っています◎

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜20代〜30代メンバーが中心に活躍中！＞
■業界・職種未経験OK！第二新卒歓迎
■学歴不問

＜こんな方にピッタリです！＞
・販売や接客の経験を活かしてオフィスワークデビューしたい方
・厳しいノルマに追われず、チームで協力して働きたい方
・頑張った分はしっかり給与で評価されたい方

勤務地

★転勤なし！週2回のリモートワークもOK◎

【本社】
東京都中央区日本橋蛎殻町1-8-2

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
◆半蔵門線
「水天宮前駅」徒歩4分

◆東京メトロ日比谷線、東西線
「茅場町駅」徒歩6分

◆東京メトロ銀座線、東西線、都営地下鉄浅草線
「日本橋駅」徒歩10分

勤務時間

★9:30～18：30（8時間/休憩1時間）

【残業について】
月平均残業5時間！プライベートの時間も大切にしながら働けます。

想定給与

《将来的に年収1000万円以上も◎》
年に3回インセンティブの支給タイミングがあります。
入社2年目で年間150万円のインセンティブをゲットしている先輩も◎

個人のノルマはありませんが、チームで協力して出した成果は
しっかりと個人の収入に反映される仕組みです。

月収37.5万も可能です！（インセンティブ年150万の場合）
■月給25万円～＋インセンティブあり（年3回支給/成約1件につきインセン発生）

※試用期間6ヶ月（期間中の待遇・給与に差異はありません）
※固定残業代（4万7469円/30時間分）超過分別途支給

【給与例】
◆年収400万円／入社1年目
◆年収500万円／入社2年目

待遇・福利厚生

◇昇給(年1・2回）
◇交通費全額支給
◇各種社会保険完備
◇インセンティブあり（年3回）
◇オフィス内禁煙

休日・休暇

【年間休日120日】
◇完全週休2日制(土日休み）
◇祝日
◇年次有給休暇
◇産前・産後休暇
◇育児休暇
◇特別休暇
◇慶弔休暇
◇介護休暇