募集要項

募集職種

キャリアコーディネーター　

仕事内容

【職務概要】
同社にてキャリアコーディネーターをご担当いただきます。　

【職務詳細】
■誰に：障がいをお持ちの求職者様
■何を：同社の転職支援サービス
■手法：新規面談～ご入社までのフォロー

【具体的には】
1.求職者との初回面談にてスキル／適性の整理やキャリア相談
2.希望に当てはまる求人案内～面接日程調整
3.履歴書／職務経歴書の作成や面接指導～入社後フォロー
※1日あたり2～3名の求職者の方との面談を実施いただきます！

★障がい者採用のパイオニア的存在である同社にて、社会に大きな価値を与えることで自らも成長していただきます！

【未成熟なマーケットだからこそのチャンス～やりがい】
民間企業の法定雇用率は2.2％、2020年には2.3％に引き上げられましたが、今後も原則として5年ごとに見直され更に引き上げられる想定です。現状で2.2％を達成している企業は全体の45.9％。残りの50％強マーケットとしての伸びしろがあります。今後の成長が見込まれるマーケットで、共にチャレンジしてみませんか。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

～営業未経験歓迎～

【必須】
・社会人経験3年以上
・PCスキル(Word／Excelなど)

【尚可】
・提案営業のご経験
・人材業界での営業経験

----------入社後の流れ----------
入社後は、法制度・障がい者雇用・自社サービスに関する基礎研修あり先輩同行・同席やロールプレイングを通じ、未経験からでも安心してスタート可能20代～30代若手中心の活気ある職場となっております。オフィスカジュアルOK！法定雇用率の引き上げにより企業の採用意欲が高まっており、支援の手応えを実感できます。

勤務地

東京都品川区西五反田7‐8‐11　PRESTIGE五反田2階

勤務時間

9時30分～18時30分

想定給与

経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限2万円／月）、扶養手当（配偶者10,000円、子供一人につき5,000円）、社員表彰制度、社外研修・講習（費用：会社負担）、社員旅行（2017年アンコールワット、ハノイ）、スポーツ大会、退職金制度、インセンティブ

休日・休暇

年間休日122日、完全週休2日制／年末年始／夏季休暇／有給休暇／創立記念日、有給休暇：入社6か月後、入社初年度10日付与。翌年以降1日ずつ加算。合同企業面談会（サーナ就職フェスタ）の為、土曜年数回出社あり※社内カレンダーによる