募集要項

募集職種

【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー　

仕事内容

【職務概要】
同社のエンジニアリングマネージャーとして下記業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・開発組織の生み出す価値の最大化
・ピープルマネジメント（1on1・評価・フィードバックなど）
・エンジニアの採用活動
・プロジェクトのリード
・Webアプリケーションの開発

◇◆同社プロダクト「TUNAGU」について◆◇
企業で働く人たちの信頼関係の構築を目的とした社内SNSです。
会社における「エンゲージメント」を「相互信頼関係の構築」と定義し、企業のエンゲージメントを高めることで、強い組織つくりを実現し、働く人たちのチームワークを強くし、企業の競争力を強化することを支援しています。
事業成長に伴って、プロダクトの規模も急拡大しており、既存機能の改善はもちろん、新機能の開発、大規模なリファクタリング、スケーラビリティの確保、パフォーマンス・チューニングなどを積極的に行っています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・エンジニアリングマネージャーとして開発チームをマネジメントした経験
・アジャイルな開発プロセスの経験
・ソフトウェアエンジニアとしての業務経験

【尚可】
・CTO／VPoE／ProductManagerの経験
・急成長するプロダクト組織のマネジメント経験
・新規チーム組成の経験

勤務地

東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F※出社とリモートのハイブリッド

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム：11時00分～17時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限5万円／月）、副業OK（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、パートナーサプライズ、役員食堂（役員とのランチ補助）、ピリオド会（社内懇親会補助）

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日）祝日／年次有給休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／パパママハーフデイ／ハピバ休暇