募集要項

募集職種

【リモート】店舗開発業務

仕事内容

【職務概要】
年間40店舗以上の新店プロデュースと新事業の立ち上げ準備を担当していただきます。
【職務詳細】
買取店舗の新店舗OPENを支えるお仕事をお任せします！
テナント候補探し→マーケティング→新店OPEN
という流れで同社の新店を年間40店舗以上プロデュースしていきます。

【具体的な業務】
・候補テナント情報収集
・マーケティング関連
・不動産会社、施工会社との折衝
・契約内容の確認、チェック、交渉
・店舗図面、施工の確認、チェック
・店舗デザイン

大切にしていることは「つなぐ」開発！
立地や物件だけでなく、お客様の居心地の良さや
そこで働く社員の働きやすさを考え新店舗をプロデュースします。

上司との距離も近くルールや業務フローも柔軟に一緒に創っていけます！
是非あなたの力を貸して下さい。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
宅地建物取引士の資格保有者

【入社してからのフロー】
入社6か月間はトレーニング期間として
上司指示での業務を行っていただき
入社1年目で上司のサポートを受けながら
既に出店している都道府県から
候補テナントの選定、不動産会社や施工会社との折衝にて
OPENまで成長の度合いをみながらお任せしていきます。
※最初の半年間は対面とオンライン両方の指導で
　上司から業務を習得していきます。

数年後（※成長スピードによる）
全国の新規出店を徐々にお任せしたいと考えております。

勤務地

兵庫県姫路市南畝町2丁目1番　ファース姫路ビル4-E

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給※月3万円まで　時間外手当　保育手当　資格取得補助制度　社員割引販売制度　表彰制度　社内教育制度　社外研修制度※外部研修等を全額会社負担で受講可能　転勤支援制度　ボランティア休暇制度

休日・休暇

【年間休日113日（2023年度）】週休2日制（土・日）、祝日、※基本、土日祝日休み（会社カレンダーにより土曜日出勤の可能性あり）、GW休暇、夏季休暇、有給休暇（積極消化中：昨年1人当たり15.4日消化）、慶弔休暇、年末年始休暇、特別休暇、検診休暇、育児休暇、産前産後休暇、ボランティア休暇