募集要項

募集職種

社内SE

仕事内容

【職務概要】
自社グループのシステム開発プロジェクトの計画・管理・推進をお任せします。品質／コストスケジュールを管理し、前提や成約のある中でもステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクトを成功に導くことを期待します。

【職務詳細】
◆プロジェクト実行推進チームの統括
◆プロジェクト計画および進捗管理
◆予約管理
◆リソース管理
※2027年までに既存システムを完全刷新することを目指しており、100億円規模のプロジェクトです。それ以外にも、既存システムにまつわるものなどプロジェクトは様々で、ご経験等によってお任せする内容は調整します。

【同社のIT強化について】
IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。本業にとらわれない事業多角化をしていくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・システム開発におけるPLのご経験

【尚可】
・金融分野システム更改プロジェクト(アーキテクチャ構築・基盤構築等)のリーダー、マネジメント経験がある方

【こんな方に向いています】
・大規模なプロジェクトの実行経験・キャリアを築きたい
・IT強化に会社のリソースを集中している環境下でこれまでの経験をフルに活かしたい
・金融業界で最新のIT技術に携わりたい

勤務地

東京都目黒区青葉台三丁目6番28号青葉台タワー　

勤務時間

9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、グループ保険、企業年金拠出金制度、従業員持株制度、財形貯蓄、共済会、社員貸与制度、
住宅取得支援手当（持家者に月2万5千円）、転勤手当10万円（単身者は50％）、単身赴任手当、帰宅手当など

休日・休暇

【年間休日日数127日(2023年度)】、週休2日制（土曜・日曜）、祝日、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日付与　※取得率60％）、リフレッシュ休暇(5日)、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇など