- 情報提供元:

株式会社コスモスイニシアの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/12/29 ~2026/02/27
更新日:2026年01月09日
募集要項
- 募集職種
- 分譲マンション・戸建ての販売/ポテンシャル・第二新卒
- 仕事内容
- ==☆おすすめポイント☆==
◆WLB◎:年休123日/副業OK/フルフレックス制/リモートOK/転勤なし
◆安定基盤:大和ハウスグループ/インセンティブではなく月給ベースアップで評価
◆福利厚生充実:ファミリーサポート制度など同社独自の働きやすい制度が充実
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【職務概要】
分譲マンション販売におけるリビングアドバイザーとして、お客様の理想の暮らしを提案いただきます。
【職務詳細】
・ モデルルーム販売センターにて顧客への暮らし方、すごし方のアドバイスやご提案
・ 顧客との手続き、契約業務のサポート業務
・ 問合せ者に対するメール、資料送付、顧客フォロー業務
・ 営業活動周辺の事務作業
・ 事業に関する取引先、協力先への販売協力依頼サポート業務 など
お客様の住みたい家、ありたい姿を実現できるとてもやりがいのある仕事で、人と接することが好きで、営業として成果を上げてみたい方にピッタリのポジションです。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
◎顧客折衝経験 ※お人柄重視の採用となります!
〈ワークライフバランス〉
独自休暇「Next GOOD休暇」取得率「95%」 「半期に一度、公休・有給を合わせて5日以上の連休を取得する」という独自の制度があり、取得すると3万円の手当が支給されます。この取得率は95%を超えており、メリハリのある働き方が文化として定着しています。
◎福利厚生が充実しています。
・ファミリーサポート制度
→ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助
・Next GOOD休暇
→定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給 など
◎産休・育休取得率100%/復帰率100%
- 勤務地
- 東京都港区芝5-34-6 新田町ビル
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制 ※標準時間9時30分~18時00分
- 想定給与
- ■ポジションにより月給内訳は異なる
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、副業可、教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助、ベビーシッター割引、持株会補助、自社物件社員割引制度 等
- 休日・休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制、水・木(祝日を除く)、その他会社が定める日、年間有給休暇10~20日、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、メモリアル休暇 等
会社概要
- 社名
- 株式会社コスモスイニシア
- 資本金
- 50億円
- 従業員数
- 638名(2025年3月31日現在)
- 事業内容
- ■不動産販売事業■不動産賃貸事業■不動産流通事業
- 住所
- 1088416 東京都 港区芝5-34-6 新田町ビル
株式会社コスモスイニシアのその他募集職種
- 中古マンション仕入れ営業【土日祝休み】※ポテンシャル・第二新卒
- 財務・資金調達
- 【ポジションサーチ】営業職※ポテンシャル・第二新卒
- 用地仕入れ〈土日休み〉/ポテンシャル・第二新卒
- 経理・一般事務/ポテンシャル
- 【東京:リモート】経理(メンバー)
- 【福井】提案営業
- 不動産仲介 ※ポテンシャル・第二新卒【総合職】
- 【大阪】不動産開発事業における品質管理・アフターサービス ※契約社員※
- 【東京:リモート】住宅アフターサービス
- 建築品質管理 ※RC建築経験者
- 建築企画・ディレクション業務/ポテンシャル
- 不動産営業・総合職(ポジションサーチ)
- 中古マンション仕入れ営業【土日祝休み】※経験者
- 不動産仲介 ※ポテンシャル【総合職】〈火・水休み〉
- 仕入れ・不動産企画開発〈土日休み〉※業界・業種経験者【総合職】
- 品質管理・教育(ディベロッパー/シニア層)
- 【東京:リモート】経理マネージャー
- 品質管理(ディベロッパー/シニア層)
- 【東京:リモート】IT企画/総合職職
- 賃貸管理運営/ポテンシャル
- 営業アシスタント
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配属による※応募条件:スキル欄の補足をご参照ください
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