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株式会社コスモスイニシアの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/09/21 ~2026/11/20
更新日:2026年10月19日
募集要項
- 募集職種
- 建築・設計監理/ポテンシャル
- 仕事内容
- ==☆おすすめポイント☆==
◆WLB:平均残業月25時間程度/年休123日/リモート・フレックス完備
◆事業安定:大和ハウスグループ/ストック型と高収入型を組み合わせた事業基盤
◆福利厚生:ベビーシッターや休日保育料負担/長期休暇取得で3万円支給など
◆高年収:競合他社比でも高年収!ベース給与が高く長期就業しやすい!
===================================
【職務概要】
自社開発のマンション・戸建・オフィスビル・ホテルと幅広いビルディングタイプの建築担当をお任せします。
発注者の立場でデベロッパーとしての醍醐味を経験できます。入社直後は、建築物の商品企画・工事管理に関する業務を担当し、活躍できる領域を広げていただきます。
仕入れ部門、販売部門や、お付き合いのある設計事務所、建設会社との間に立ち、プロデューサーとしてプランや工期、コスト面等を管理しながら、同社の商品づくりに携わっていただきます。
〈圧倒的品質力と高いサービス力〉
グッドデザイン賞を20年以上連続で受賞!業界トップクラスの実績!
東証プライム上場の大和ハウス工業のグループ企業として、潤沢な資金力とグループシナジーを最大限に活かした大規模な事業展開が可能です。
「土地仕入れ→企画→建築監理→販売→管理」を基本的にワンストップで対応しており、顧客の声を開発活かし、スピーディーに対応できる体制が整っています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
●大学の建築に関わる学部をご卒業の方
⇒ポテンシャル採用となるためお人柄重視となります!
【歓迎】
・建築士資格
・ゼネコンでの就業経験
・RC造建築に携わったご経験
◆◇◆福利厚生充実◆◇◆
◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 長期的に働ける環境が整っています!
◎ ファミリーサポート制度
⇒ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助
◎Next GOOD休暇
⇒定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給
◎ 自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります!
◎リモート・フレックス利用し裁量をもって働くことが可能
- 勤務地
- 東京都港区芝5-34-6 新田町ビル
- 勤務時間
- 【フレックスタイム制】標準的な就業時間:9時00分~17時30分
1日の標準勤務時間:7時間30分
- 想定給与
- 月給には深夜勤務手当:5500円/月を含みます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、副業可、教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助、ベビーシッター割引、持株会補助、自社物件社員割引制度 等
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)、年間休日123日、夏季・年末年始、GW、慶弔休暇、出産、育児、看護、STEP休暇、ボランティア休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社コスモスイニシア
- 資本金
- 50億円
- 従業員数
- 640名(2026年3月31日現在)
- 事業内容
- ■不動産販売事業■不動産賃貸事業■不動産流通事業
- 住所
- 1088416 港区芝5-34-6 新田町ビル
株式会社コスモスイニシアのその他募集職種
- 【東京:リモート】内部監査
- リノベーション・バリューアップ企画/ポテンシャル
- 【東京:リモート】IT企画・DX推進/経験者
- 営業職〈ポジションサーチ〉/ポテンシャル
- 建築サポート事務/ポテンシャル
- 【東京:リモート】IT企画・DX推進/管理職候補
- 【東京:リモート】経理/管理職候補
- 不動産仲介・販売(リノベマンション)/ポテンシャル
- 品質管理・設備施工管理(自社開発事業)/1級施工管理技士
- マンション売買仲介 ※ポテンシャル・第二新卒【総合職】
- 【東京:リモート】経理(管理職候補)
- 用地仕入れ(マンション)/ポテンシャル・第二新卒
- 営業職〈ポジションサーチ〉/ポテンシャル・第二新卒
- 財務(資金調達・計画)/即戦力
- 【東京:リモート】経理(マネジメント職)
- 【東京:リモート】アフターメンテナンス(分譲マンション)
- 【東京:リモート】経理(エキスパート職)
- 中古マンション仕入れ営業
- マンション仕入れ/ポテンシャル・第二新卒
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