募集要項

募集職種

【東京：リモート】インサイドセールスリーダー

仕事内容

【職務概要】
2024年に発足したインサイドセールス部門において、リードの特性に応じて編成された小規模チーム（5～6名）のリーダーとして、戦略立案・運営・育成を担っていただける方を募集しています。同社では、中小企業の業務効率化を支援するクラウドサービス「弥生Next」シリーズ（会計・給与）を中心に、マーケティング部門などの関連部署と連携しながら、リードナーチャリングから受注までのプロセスを担うインサイドセールス体制を強化しています。

入社後は一定期間、プレイングマネージャーとして実務を経験いただき、その後はグループリーダーとして以下の業務をお任せします。
◆リードの種類に応じて編成された複数のチームの運営と成果最大化
◆マーケティング部門やビジネスユニットとの連携、現場からのフィードバック提供
◆アウトバウンド施策の企画・実行・改善
◆チームメンバーのトレーニング、モチベーション管理、業務支援
◆ KPI設計・管理、業務プロセスの最適化
※業務内容は会社の指示により変更となる場合があります。

【ポジションの魅力】
★ 事業構造の大転換に中心メンバーとして携われます（安定した経営基盤とベンチャー的な挑戦の両立を実現しています）。
★ インサイドセールスチームは現在立ち上げ期にあり、グローバル標準の営業・マーケティング組織の構築に携われます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・無形商材のセールスとして年間予算達成などの成果を出された実績がある方
・新規営業経験のある方
・SFA（Salesforce、Dynamics等）の利用経験がある方
・チームリードまたはマネジメントの経験がある方

【尚可】
・インサイドセールスのマネジメント経験者
・BtoB SaaSをはじめ、業務ソフトウェアに関する営業経験（インサイド・フィールド問わず）がある方
・グローバル標準であるThe Model式セールス＆マーケティング組織への理解がある方

勤務地

東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）
標準労働時間 7.5時間

想定給与

スキルによって変動します。

待遇・福利厚生

■関東ITソフトウェア健康保険組合■慶弔時お祝い金・お見舞い金■団体定期保険加入■リモートワーク手当■育児短時間可能（規定あり）■ UIターン転職の方への入社時転居費用補助■副業制度（条件あり）■スキルアップ支援　など

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇（3日）／年末年始休暇（12月29日～1月3日）／慶弔休暇／リフレッシュ休暇（5年ごとに5日）　など