- 情報提供元:

株式会社ウィルオブ・ワークの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/06/30 ~2026/08/29
更新日:2026年07月09日
募集要項
- 募集職種
- 【香川】人材営業
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社にて、人材営業の業務をお任せします。
【職務詳細】
スタッフとクライアントの間に入り、
双方と綿密にコミュニケーションを取りながら、安心して働けるように
サポートを行っていただきます。
1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、
複数のクライアントを担当します。
・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料の作成
・課題解決、売上拡大に向けた人材サービス提案とプレゼン
・契約単価交渉および定期ミーティングの実施
・人材発注(オーダー)獲得に向けた既存、新規営業活動
・スタッフのカウンセリング、マッチング業務
・入社書類作成、研修対応、入社時フォロー
・スタッフの定期面談、メンタルフォロー、契約更新管理
・労務管理(社会保険対応など)およびスタッフ教育
・クライアント、スタッフからの情報収集と競合リサーチ
・新戦略の設計、展開、外部研修への参加
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・普通自動車運転免許
・人材営業のご経験(2年以上)
- 勤務地
- 香川県高松市兵庫町8番1号 高松兵庫町ビル9階
- 勤務時間
- 9時00分~19時00分※フレックス制度に基づき、左記時間内で4時間以上勤務
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限30000円/月)/社宅手当/結婚祝い金/出産祝い金/確定拠出年金制度/資格取得支援制度/資格奨励一時金/在宅勤務制度/短日・短時間勤務制度/パラレルワーク(副業制度)/ウィシュラン制度/チャレンジ公募制度
- 休日・休暇
- 年間休日125日/完全週休2日制(土日)/祝日/年間有給休暇(10日~20日)/GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/出産立会い休暇/結婚特別休暇/転任休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社ウィルオブ・ワーク
- 資本金
- 9,900万円
- 従業員数
- 4,608名(2025年3月31日現在)
- 事業内容
- ■人材派遣・紹介予定派遣■業務委託・請負運営■人材紹介■コンサルティング■クラウドソーシング
- 住所
- 1600022 新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
株式会社ウィルオブ・ワークのその他募集職種
- 【愛知】外国人介護人材受け入れ支援事業の営業担当
- 【大阪】営業職(外国人雇用支援)
- 【埼玉】人材コーディネーター
- 【宮城】人材営業(仙台市)
- 【福岡】人材営業(福岡市)
- 【三重】人材営業 ※四日市
- Webエンジニア
- 【神奈川】人材営業※厚木
- インフラエンジニア
- 【山梨】人材営業
- 【滋賀】人材営業
- 営業・コーディネーター(グローバル人材)
- 【千葉:リモート】インフラエンジニア
- 【神奈川:リモート】WEBエンジニア※ベテラン
- 【神奈川:リモート】インフラエンジニア※経験者
- 人材紹介新規部門(営業・販売領域)MGR・部長候補
- 【神奈川:リモート】WEBエンジニア※微経験
- 【神奈川:リモート】インフラエンジニア※微経験
- 企画・推進
- 【鹿児島】人材営業(製造業特化型)
- 【長崎】人材営業※諫早市
- 品質改善・テスト設計(QAエンジニア)
- 【神奈川:リモート】インフラエンジニア
- QA自動化エンジニア
- QA教育・育成ポジション
- QAリーダー
- 品質エンジニア候補(テスト・評価検証)
- 【東京:リモート】人材紹介事業 統括責任者
- QA・品質管理
- 【福岡】人材営業(北九州市)
- 【神奈川:リモート】WEBエンジニア
- 【茨城】人材営業(常総市)
- 【沖縄】人材営業(那覇)
- 【新潟】人材営業(上越市)
- 人材派遣営業(新規開拓)
- 【長崎】人材営業※長崎市
- 【福島】人財営業(いわき市)
- 【千葉】人材営業
- 人材紹介新規ビジネスの企画・推進(バックオフィス領域)
- 【埼玉】人材コーディネーター(熊谷市)
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